蒲白建莊礦業(yè)：善待你所在的單位和崗位

?

蒲白建莊礦業(yè)：善待你所在的單位和崗位

?

最近，在翻看領(lǐng)導(dǎo)推薦文章時(shí)，感覺到每一篇文章都值得一讀，每一篇都是深度好文。靜下心來(lái)從頭到尾細(xì)致地看了一遍，有些許感慨；再看第二遍，感悟良多；看完第三遍，更多的則是反思。

《公司是船，我在船上》講的就是每一個(gè)人應(yīng)該把自己所在的公司看成是一艘船，一艘自己的船，這樣你才會(huì)竭盡所能貢獻(xiàn)自己的力量，主動(dòng)、高效、熱情地完成任務(wù)，用心去打造屬于自己的“船”；還要將你的上司、同事看作是和你同舟共濟(jì)的伙伴，你們是一艘船上的合作者，而且只有每一個(gè)人都努力做好自己的工作，這艘船才會(huì)前進(jìn)。每個(gè)人必須記住的是，在這船上，你是主人，而不是一個(gè)乘客！每一個(gè)人的命運(yùn)都將和這艘船緊緊地捆綁在一起，與船同生死、共命運(yùn)。所以你不但要為你的船貢獻(xiàn)自己的全部能力，你還要保護(hù)你的船，不讓它在中途拋錨。這也就是我們強(qiáng)調(diào)的“主人公精神”。

其實(shí)無(wú)論做什么工作，從事哪種職業(yè)，周而復(fù)始的重復(fù)勞動(dòng)都會(huì)辛苦，可是辛苦為的是什么，每個(gè)人心里都有一桿秤。所以，請(qǐng)珍惜自己的辛苦付出和來(lái)之不易的工作，善待自己所在的單位，珍惜單位給予我們提供的良好工作環(huán)境。

曾經(jīng)有這樣一則故事：一只鴿子喜歡上了一只燕子，燕子說(shuō)，你能在我屋檐下守護(hù)100天，我就接受你，于是鴿子就在屋檐下守了燕子，一天，兩天，三天，到了第九十九天，鴿子離開了。鴿子?jì)寢寙?wèn)鴿子，為什么不堅(jiān)持最后一天，鴿子的答案很感人：“我用九十九天證明我的真誠(chéng)，但我用最后一天捍衛(wèi)了我的尊嚴(yán)，我再稀罕你，對(duì)你好，你若不珍惜我，我也會(huì)放手的。”不管是單位，是家庭，還是朋友，都是如此，只有懂得珍惜，珍惜自己的付出，珍惜他人的協(xié)作，珍惜單位的無(wú)私給予，才能真正融入其中，享受工作、家庭、朋友帶來(lái)的樂(lè)趣。

自參加工作以來(lái)，每個(gè)人都會(huì)經(jīng)歷一路跌跌撞撞、摸爬滾打，對(duì)單位的概念會(huì)越來(lái)越清晰，對(duì)自己的定位也更加明確。也會(huì)因工作需要從事不同的崗位，角色的轉(zhuǎn)換，崗位職責(zé)迥異，一切從零開始，沒有退縮，反而充滿了對(duì)單位的感恩，感恩單位給了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的好機(jī)會(huì)。

一個(gè)單位就是一個(gè)大的集體，一個(gè)與自己的小家庭同等重要的另一個(gè)大家庭。家庭離不開你，但你離不開單位，沒有單位你什么也不是。沒有自己的單位，就沒有了自己的事業(yè)，便沒有了經(jīng)濟(jì)來(lái)源，試想一下，一個(gè)什么都沒有的人，如何更好在社會(huì)、家庭、朋友中立足？因此，無(wú)論任何時(shí)候，你都要善待它。

在每一個(gè)員工的心里，有些時(shí)候都會(huì)對(duì)自己的單位多少產(chǎn)生抗拒，嘴里喊著單位是我家，但實(shí)際可能貌合神離，能真正融入到這個(gè)“家”的人不多。尤其當(dāng)單位內(nèi)部有調(diào)整時(shí)，比如員工崗位薪資下調(diào)、福利待遇、補(bǔ)助下降的時(shí)候，員工便會(huì)產(chǎn)生抗拒的心理，會(huì)與之前單位好的時(shí)候比較。這時(shí)候，無(wú)論之前單位給多少的福利，全部都會(huì)被員工拋到腦后，感覺單位對(duì)不起自己。如果我們能夠從更深層次地去理解單位，就像去理解一個(gè)多年的老朋友，比如當(dāng)我們急需老朋友的幫助，而他恰好生病了，那么我們是放下手中的事情去探望病中的友人還是在心里謾罵他不該在這個(gè)時(shí)候生??？單位也是同樣的，它需要我們的細(xì)心呵護(hù)。

一年365天，除了節(jié)假日，我們的大部分時(shí)間都是在自己的單位度過(guò)，單位與我們的親密度可見一斑。如果你不能善待自己的工作，不能從工作中找到快樂(lè)，那么你工作的時(shí)間都將在痛苦中度過(guò)。單位的發(fā)展壯大需要我們每個(gè)所在單位的同仁們共同努力，共同支持，就像愛自己的家一樣。我們每天與同事一起工作、一起學(xué)習(xí)，一起吃飯、一起休息，試想一下，茫茫人海中，我們能夠在一個(gè)單位、一個(gè)辦公室，為了共同的目標(biāo)而努力，該有多大的緣分啊！所以，我們善待單位的同時(shí)，還應(yīng)該善待我們的崗位、善待我們的同事。

曾經(jīng)，你也許有對(duì)單位的抱怨和種種不滿，熱衷于跟朋友嘮叨單位的制度不夠人性化、薪資待遇低，抱怨自己起早貪黑工作太辛苦，抱怨領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)太多等等，然而有一天，一個(gè)蒲白老區(qū)朋友在電話里訴說(shuō)因?yàn)閱挝黄飘a(chǎn)沒有了工作，渴望到新區(qū)來(lái)工作是一個(gè)夢(mèng)想，這定會(huì)讓你感觸很深，作為一名蒲白的員工，自己的榮辱成敗、酸甜苦辣都與蒲白的繁榮昌盛息息相關(guān)。南懷瑾先生說(shuō)過(guò)：“單位是你提升身價(jià)的增值器，單位是你安身立命的客棧，單位是你和你的另一半對(duì)峙的有力武器，單位是你在家庭和社會(huì)上的發(fā)言權(quán)?！钡拇_，我們依靠單位取得收入建設(shè)美好家庭，依靠單位的發(fā)展和成績(jī)贏得社會(huì)的尊重，同時(shí)實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。離開單位這個(gè)顯示我們存在價(jià)值的舞臺(tái)，我們?cè)谏鐣?huì)上我們可能什么都不是，什么都沒有。既然如此，請(qǐng)善待你所在的單位。不拋棄忠誠(chéng)，不放棄責(zé)任，不忘記感恩，不丟掉敬業(yè)。

蒲白建莊礦業(yè)：魯波