陜西陜煤韓城礦業(yè)有限公司招聘公告
陜西陜煤韓城礦業(yè)有限公司招聘公告
企業(yè)簡介
陜西陜煤 韓城 礦業(yè)有限公司 (簡稱“韓城礦業(yè)”)前身為韓城礦務局，始建于1970年3月，位于陜西省韓城市，主要經(jīng)營煤炭開采、洗選加工，以及機械制造、新材料、配售電等業(yè)務，是世界500強企業(yè)陜西煤業(yè)化工集團有限責任公司的重要子公司。
50年崢嶸歲月，韓城礦業(yè)始終秉承“超越自我、追求卓越”的企業(yè)精神，以做強煤炭主業(yè)為基礎(chǔ)，以打造轉(zhuǎn)型升級示范企業(yè)為目標，大力發(fā)展綠色、安全、環(huán)保、循環(huán)經(jīng)濟利用產(chǎn)業(yè)，基本形成以煤為基、煤電一體、多元發(fā)展的生產(chǎn)格局。在新的征程上，正以新的姿態(tài)，奮力譜寫新時代追趕超越新篇章!
韓城礦業(yè)始終堅持“以人為本”的理念，堅定人才強企戰(zhàn)略，堅信人才是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的原動力，不斷完善人才引進、培養(yǎng)、選拔、使用、激勵和保障體系，致力于營造公平競爭、良性競爭的用人環(huán)境，為優(yōu)秀人才的成長與發(fā)展提供了廣闊的舞臺。熱誠歡迎各位青年才俊加入韓城礦業(yè)大家庭，讓我們一起攜手，一起前行，共同進步，共同成長!
招聘專業(yè)
㈠一本及以上學歷(96人)
?、辈傻V工程：12人;
⒉地質(zhì)工程：6人;
?、?a href=http://getpedicuristjobs.com target=_blank class=infotextkey>安全工程：15人;
?、礈y繪工程：2人;
?、禉C械設計制造及其自動化：9人;
?、稒C械電子工程：11人;
⒎電氣工程及其自動化：9人;
?、缸詣踊?人;
?、褂嬎銠C科學與技術(shù)：4人;
?、壕W(wǎng)絡工程：2人;
?、煌ㄐ殴こ蹋?人;
12.智能科學與技術(shù)：2人;
13.土木工程：3人;
14.工程管理/工程造價：2人;
15.材料科學與工程：1人;
16.無機非金屬材料工程：2人;
18.漢語言文學：4人;
19.法學：1人。
㈡其他本科、大專學歷(100人)
?、辈傻V工程(煤礦開采技術(shù))：15人;
?、?a href=http://getpedicuristjobs.com target=_blank class=infotextkey>安全工程(礦井通風與安全)：15人;
?、硻C械設計制造及其自動化(機械制造與自動化)：20人;
⒋機械電子工程(機電一體化技術(shù))：20人;
?、惦姎夤こ碳捌渥詣踊?電氣自動化技術(shù))：20人;
⒍水文與工程地質(zhì)：3人;
?、窚y繪工程技術(shù)：2人;
?、付軜?gòu)施工技術(shù)：5人。
基本條件
?、褰y(tǒng)招普通高等學校應屆畢業(yè)生、2020-2021年往屆畢業(yè)生;
?、嫔眢w健康，符合招聘崗位對身體條件的要求;
?、缇邆淞己玫膫€人品質(zhì)、遵紀守法、無嚴重不良行為記錄。
待遇情況
㈠薪酬待遇
按韓城礦業(yè)崗位績效工資制度執(zhí)行，員工薪酬水平隨企業(yè)經(jīng)濟效益同向調(diào)整。
?、嫔鐣?a href=http://getpedicuristjobs.com/gsbx/ target=_blank class=infotextkey>保險
按國家規(guī)定繳納“五險兩金”，即基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，住房公積金、企業(yè)年金。其中住房公積金單位繳費比例為12%，企業(yè)年金單位繳費比例為8%。
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⒈學費補貼：一本以上學歷和其他學歷從事井下工作的高校畢業(yè)生，韓城礦業(yè)給予學費補貼政策，其中博士畢業(yè)生8萬元、碩士畢業(yè)生5萬元、一本畢業(yè)生3萬元、二本畢業(yè)生2萬元、三本畢業(yè)生1.5萬元、大專畢業(yè)生1萬元。
⒉其他：入職后享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，定期進行免費健康體檢。
招聘程序
?、鍌€人應聘：應聘人員通過網(wǎng)絡郵件或招聘現(xiàn)場會等方式投遞應聘材料(簡歷、學校標準格式的成績單、相關(guān)證件復印件或掃描件。
郵件命名方式：姓名+畢業(yè)院校+學歷+專業(yè)+性別+韓城礦業(yè)。
郵件上傳方式：以附件形式上傳簡歷及相關(guān)資料掃描件。
電子郵箱
?、嫫髽I(yè)評估：韓城礦業(yè)經(jīng)資格審查、面試評估、健康體檢、擇優(yōu)選拔等雙向選擇程序，確定擬錄用人員,并與其簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
?、缙髽I(yè)招錄：簽訂就業(yè)協(xié)議人員攜帶相關(guān)資料，按韓城礦業(yè)規(guī)定時間報到，予以正式錄用，雙方簽訂勞動合同，首次簽訂的勞動合同期限一般為五年。
注意事項
㈠應聘者須對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。如與事實不符，韓城礦業(yè)有權(quán)取消其面試和錄用資格，解除相關(guān)協(xié)議約定，后果由應聘者本人承擔。
㈡面試、體檢、報到等后續(xù)安排及要求僅通知應聘者本人,請應聘者密切關(guān)注手機來電、短信及微信，確保通信暢通。
聯(lián)系電話
