峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)“四微”服務(wù)暖人心
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)車(chē)間工會(huì)緊緊圍繞職工所需，以滿足職工精神需求為工作切入點(diǎn)，不斷創(chuàng)新服務(wù)形式，實(shí)施《“四微”精準(zhǔn)普惠服務(wù)》，讓職工真正感受到了“娘家人”的溫暖?！ ∥㈥P(guān)懷—堅(jiān)持開(kāi)展“小事做好，好事做實(shí)&rdq...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)發(fā)揮群監(jiān)員“安全衛(wèi)士”作用
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)不斷創(chuàng)新群監(jiān)員管理模式，從源頭認(rèn)真抓好現(xiàn)場(chǎng)隱患排查工作，不斷總結(jié)分析在安全生產(chǎn)上存在的問(wèn)題，查找管理漏洞，及時(shí)制定措施，充分發(fā)揮群監(jiān)員“安全衛(wèi)士”作用?！ ?duì)安全不放心人進(jìn)行摸排。采取班前排查、班中巡查...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)技術(shù)練兵氛圍濃
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)扎實(shí)開(kāi)展“臺(tái)階式”技術(shù)練兵活動(dòng)，以提職工現(xiàn)場(chǎng)操作技能為目的，以日常練兵、月底比武為抓手，營(yíng)造了濃厚的“比、學(xué)、趕、幫、超”氛圍，使全員職工整體技能水平有所提升，為完成生產(chǎn)任務(wù)供了技術(shù)保障?！ ?..
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)“即賽即獎(jiǎng)”激發(fā)競(jìng)賽熱情
一季度以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)不斷創(chuàng)新勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，大力開(kāi)展“即賽即獎(jiǎng)”活動(dòng)，有力的提高了職工勞動(dòng)競(jìng)賽熱情，保證了區(qū)各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。 該區(qū)工會(huì)針對(duì)08208綜采工作面地區(qū)遠(yuǎn)、兩巷頂?shù)装鍓毫Υ?、職工干活積極性不高等困難，把開(kāi)...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)無(wú)“三違”班組創(chuàng)建出實(shí)招
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)狠抓無(wú)“三違”班組創(chuàng)建，定期分析總結(jié)班組安全生產(chǎn)上存在的問(wèn)題，查找在安全管理中的漏洞，制定具體安全措施，保證班組實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)?！ ?qiáng)化職工安全教育，增強(qiáng)職工安全意識(shí)。中、晚、夜班班前會(huì)由區(qū)長(zhǎng)、支書(shū)親自布置生產(chǎn)任...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)用親情做好安全幫教工作
近年來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)為切實(shí)增強(qiáng)職工安全意識(shí)，杜絕違章行為發(fā)生，牢固樹(shù)立“嚴(yán)管+真愛(ài)”的安全管理理念，在嚴(yán)管的基礎(chǔ)上，大打親情牌，在親情教育上著眼一個(gè)“情”字，充分利用職工班前、收工會(huì)的時(shí)間，深入?yún)^(qū)隊(duì)、班組、生產(chǎn)崗點(diǎn)開(kāi)展...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)“親情視頻”囑安全
“對(duì)于世界，您只是一個(gè)平凡的生命，但對(duì)于我和媽媽來(lái)說(shuō)，您就是整個(gè)世界，您永遠(yuǎn)安全、健康、平安是我和媽媽最大的心愿…”進(jìn)入2024年，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)的一個(gè)“親情視頻”欄目吸引了許多礦工的注意，視頻中，孩子們燦爛的笑容、...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)“紅加黑”創(chuàng)建“三無(wú)”班組
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)采取“紅加黑”工作舉措，努力創(chuàng)建“三無(wú)”班組，為搞好全區(qū)安全生產(chǎn)發(fā)揮了積極的作用?！ ≡搮^(qū)工會(huì)制定了“三無(wú)”班組競(jìng)賽辦法，堅(jiān)持一周一小結(jié)，一月一總結(jié)表彰，對(duì)月度達(dá)到“三無(wú)”...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)從細(xì)從實(shí)建強(qiáng)“小家”
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)不斷豐富建家內(nèi)容、創(chuàng)新建家形式、開(kāi)展建家活動(dòng)，積極打造“綠色發(fā)展職工小家”。 該區(qū)工會(huì)把完善管理制度、堅(jiān)持民主管理、開(kāi)展“節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)等作為特色“職工小家”的建設(shè)內(nèi)容，根據(jù)...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)開(kāi)展“點(diǎn)題式”培訓(xùn)
四季度，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)在職工培訓(xùn)中開(kāi)展“點(diǎn)題”式培訓(xùn)，以興趣點(diǎn)、疑慮點(diǎn)，解疑釋惑，促素質(zhì)提升?！ ≡搮^(qū)工會(huì)一改往日的上講下學(xué)、教什么學(xué)什么的培方式，通過(guò)在職工培訓(xùn)中開(kāi)展你想知道什么?你想解答什么的問(wèn)題?采取直接問(wèn)、直接回答問(wèn)題...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)扎實(shí)開(kāi)展安全宣教
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)圍繞安全生產(chǎn)實(shí)際，不斷改進(jìn)和加強(qiáng)安全宣傳教育工作。 該區(qū)工會(huì)在基層單位開(kāi)展形式多樣、富有成效的安全宣傳教育工作，制作安全宣傳橫幅2條，張貼安全標(biāo)語(yǔ)二十多條。教育職工遵章守紀(jì)，吸取事故的教訓(xùn)，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。組...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)加強(qiáng)思想教育促安全生產(chǎn)
近日，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)深入宣傳，廣泛發(fā)動(dòng)，積極開(kāi)展了多樣式的安全教育活動(dòng)，穩(wěn)定了職工情緒，促進(jìn)了安全生產(chǎn) 該區(qū)工會(huì)針對(duì)8471工作面過(guò)斷層，工作任務(wù)大，人員出勤不能正常派休，有事不能休息，個(gè)別工人出現(xiàn)曠勤等實(shí)際間題，積極深入到職工隊(duì)伍中進(jìn)行思想教育...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)著力打造親情班組
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)著力打造親情班組，促進(jìn)了區(qū)隊(duì)和諧穩(wěn)定，提高了班組的凝聚力、戰(zhàn)斗力?！ ≡搮^(qū)工會(huì)針對(duì)地區(qū)條件艱苦、員工勞動(dòng)強(qiáng)度大的現(xiàn)狀，為確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定，利用班前會(huì)讓員工觀看安全全家福照片、親情安全囑托、親人短信，開(kāi)展“假...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)筑“家”暖人心
今年以來(lái)，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)緊緊圍繞為“我為群眾辦一事”活動(dòng)，認(rèn)真履行“娘家人”的職責(zé)，真正使職工群眾感受到了“家”的溫暖?！ ≡搮^(qū)工會(huì)圍繞扶貧幫困工作早計(jì)劃、早動(dòng)手組織開(kāi)展了“進(jìn)家門(mén)、知家情、解家...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì) 加強(qiáng)思想教育促安全生產(chǎn)
近日，峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì)深入宣傳，廣泛發(fā)動(dòng)，積極開(kāi)展了多樣式的安全教育活動(dòng)，穩(wěn)定了職工情緒，促進(jìn)了安全生產(chǎn)。 該區(qū)工會(huì)針對(duì)8471工作面過(guò)斷層，工作任務(wù)大，人員出勤不能正常派休，有事不能休息，個(gè)別工人出現(xiàn)曠勤等實(shí)際問(wèn)題，積極深入到職工隊(duì)伍中進(jìn)行思想教...
峰峰集團(tuán)羊東礦綜采二區(qū)工會(huì) 關(guān)愛(ài)職工從“四種關(guān)心”做起
面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，綜采二區(qū)工會(huì)堅(jiān)持把職工利益放在第一位，采取多種措施，全方位打造關(guān)愛(ài)職工的平臺(tái)，提升了礦井的凝聚力和向心力?！ ￡P(guān)心職工生活質(zhì)量。該工會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持每月一次發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查、征求意見(jiàn)等形式，不斷提升服務(wù)水平，提升了員工的滿意度;發(fā)揮 &ldquo...
