堯都區(qū)煤管局領導就做好春節(jié)期間 信訪穩(wěn)定工作進行調研

春節(jié)將至，為切實做好所屬轄區(qū)企業(yè)的信訪穩(wěn)定工作，按照省政府《關于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的實施意見》文件要求及根據(jù)臨汾市煤管局和堯都區(qū)煤管局的安排，1月10日，堯都區(qū)煤管局勞動用工科科長劉靜一行3人深入臨汾宏大龍馭煤業(yè)公司進行調研，并與分管安全、培訓、信訪穩(wěn)定、人事部門相關人員進行座談。

他在聽取了相關部門就安全管理、工隊用工、工人工資發(fā)放和應急處置情況匯報后，強調，節(jié)前是農(nóng)民工討薪回鄉(xiāng)的集中期，也是極易發(fā)生上訪事件的敏感期，公司相關部門要主動作為、提前著手：

一、及時溝通，把矛盾化解到最小。接訪人員要認真做好來訪接待工作，對接待上訪群眾反映的問題能現(xiàn)場給予答復的，現(xiàn)場給予答復；不能現(xiàn)場給予答復的，制定切實可行的方案在最短時間內(nèi)給予答復，避免因接待人員情緒波動進而發(fā)生沖突。

二、深入排查，做好防控。財務部和人力資源部要開展對以前工隊還未結清工資的自檢自查工作，深入排查各種不穩(wěn)定因素，特別是對可能引發(fā)上訪的苗頭和群體性事件進行全面徹底的梳理。

三、完善應急處置預案，在遇有突發(fā)性事件，綜治辦按規(guī)定及時啟動應急預案，妥善進行處置，同時迅速向堯都區(qū)煤管局上報有關情況，嚴防發(fā)生越級上訪問題，避免事態(tài)進一步擴大。