無意苦爭春，只把春來報(bào)---記小保當(dāng)綜采區(qū)區(qū)長薛曉強(qiáng)

無意苦爭春，只把春來報(bào)---記小保當(dāng)綜采區(qū)區(qū)長薛曉強(qiáng)

在荒漠中存活，在黃沙地成長，干旱旱不死、牛羊啃不死、刀斧砍不死、沙土埋不死、水澇淹不死，他是扎根大漠的一株沙柳，帶領(lǐng)著兄弟們?cè)衬?、結(jié)伴成林，靠群體的力量在毛烏素創(chuàng)造智慧化礦井的奇跡；生而千年不死、死而千年不倒、倒而千年不腐，忠誠荒漠，奉獻(xiàn)礦山、無怨亦無悔，他是挺拔在戈壁灘上的一棵胡楊，面對(duì)困難永不退縮，一次次地在困難中挺身而出，把整個(gè)區(qū)隊(duì)扛在了自己的肩上。他就是薛曉強(qiáng)，小保當(dāng)公司綜采區(qū)區(qū)長，一個(gè)無私奉獻(xiàn)、敢打敢拼的礦山青年榜樣。

扎根一線，熱愛綜采

2017年12月，薛曉強(qiáng)告別了工作十年的紅柳林煤礦，一如十年前大學(xué)剛畢業(yè)一樣，他把自己歸零再出發(fā)，重新站在了職業(yè)生涯的路口。他告別了紅柳林，卻沒有告別煤礦，站在新起點(diǎn)，他再一次選擇了礦山，帶著夢(mèng)想與希望來到了小保當(dāng)?shù)V業(yè)公司，加入到了智慧化礦山的建設(shè)隊(duì)伍。

一線干了十年，對(duì)大多數(shù)煤礦人來說，薛曉強(qiáng)已經(jīng)熬出頭了，可以去一個(gè)相對(duì)輕松安全的部門工作。不錯(cuò)，憑借著十年豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和突出的個(gè)人工作能力，薛曉強(qiáng)完全有能力有機(jī)會(huì)做那樣的選擇，可是他并沒有那樣做，十年綜采，初心不變，他繼續(xù)堅(jiān)守自己的本心，選擇去一線，選擇去綜采。就這樣，在2017年的冬天，他帶領(lǐng)著一批和他一樣的年輕人前往神東補(bǔ)連塔實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期間他不停深入井下，對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)補(bǔ)連塔的管理、技術(shù)、設(shè)備操作等，每天晚上升井后，他都整理當(dāng)天的學(xué)習(xí)資料和筆記，記下自己的心得體會(huì)，在他的帶領(lǐng)下，實(shí)習(xí)期間一切工作順利，實(shí)習(xí)隊(duì)伍的表現(xiàn)飽受樸連塔煤礦的好評(píng)。

冬去春來，2018年的3月份，薛曉強(qiáng)帶領(lǐng)實(shí)習(xí)人員坐上了回小保當(dāng)公司的大巴，他們像歸家的游子喊出了“我們回家了”的真心話?；氐焦竞螅詮?qiáng)繼續(xù)兢兢業(yè)業(yè)的堅(jiān)守在工作崗位，把補(bǔ)連塔實(shí)習(xí)學(xué)到的知識(shí)學(xué)以致用，同時(shí)提前構(gòu)思綜采區(qū)的成立方案、管理制度、招兵買馬廣納賢才等，在他的積極爭取和努力下，小保當(dāng)公司第一支綜采區(qū)誕生，從地面聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)成功到井下試生產(chǎn)產(chǎn)量達(dá)標(biāo)，綜采區(qū)在他的熱愛與帶領(lǐng)下一步步走向正軌。

敢為人先，甘于奉獻(xiàn)

“火車跑得快，全靠車頭帶”。十年的煤礦工作經(jīng)驗(yàn)讓薛曉強(qiáng)深深地明白，最好的管理方法只有一個(gè)，那就是身先士卒，以身作則。要讓員工服你，聽從你的領(lǐng)導(dǎo)，你就得和他們一起干，而且比他們干得多，干得好，讓員工從心底里信服你。

在地面安裝的時(shí)候，正值6月，陜北的紫外線是出了名的強(qiáng)，就是在這樣的高溫下，薛曉強(qiáng)帶領(lǐng)綜采區(qū)的兄弟們經(jīng)常一干就是一整天，而且主動(dòng)自愿地加班。在烈日的暴曬和超長的工作時(shí)間下，面對(duì)這些進(jìn)口的大型“國外貨”，安裝過程中可謂困難重重，薛曉強(qiáng)總是沖在第一個(gè)，找技術(shù)大拿一塊商量對(duì)策，聯(lián)系廠家前來指導(dǎo)幫忙，就在解決這一個(gè)個(gè)困難中，薛曉強(qiáng)和區(qū)隊(duì)員工完成了近百個(gè)的發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改造成果。

進(jìn)入井下試生產(chǎn)階段，一邊是產(chǎn)量任務(wù)，一邊是員工安全和井下設(shè)備人機(jī)環(huán)境的磨合，薛曉強(qiáng)再一次站在了挑戰(zhàn)面前。而且國外設(shè)備到井下經(jīng)常性的“水土不服”，這些問題和困難薛曉強(qiáng)看在眼里、急在心里，他經(jīng)常在井下一呆就是十幾個(gè)小時(shí)，有時(shí)候剛上井還沒休息一會(huì)，一個(gè)電話，他又迅速穿上工服下井去處理問題。井下水大，好些時(shí)候他就和綜采區(qū)的兄弟們一直在水里泡著，升井后腳掌都泡的發(fā)白了。就是在這種情況下，綜采區(qū)依然在確保安全生產(chǎn)的前提下超額完成了產(chǎn)量任務(wù)，受到了榆北公司的獎(jiǎng)勵(lì)表揚(yáng)。

以人為本，鐵漢柔情

綜采區(qū)是一線生產(chǎn)部門，主抓煤炭生產(chǎn)，可他的嘴里卻總是念叨著把員工安全放在第一位；綜采區(qū)是有鐵的制度的“綜采鐵軍”，可他卻總是對(duì)兄弟們講心里話，信奉管理要“法外有情”和“格外開恩”，主張對(duì)事不對(duì)人。每一起事故追查，他都要堅(jiān)持自己參與，了解到最真實(shí)的情況，確保解決了問題，也讓犯錯(cuò)誤的人認(rèn)識(shí)到自己存在的問題，而不是草草地開一紙罰單就了事。在生活中，他也很關(guān)心員工，一次，生產(chǎn)一班的班長于明感冒了，馬上要開班前會(huì)，薛曉強(qiáng)發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題，立馬安排人帶他去醫(yī)務(wù)室就醫(yī)，小小的舉動(dòng)不僅溫暖了人心，也杜絕了員工帶病上崗，消除了隱患。

發(fā)現(xiàn)人才、造就人才、推廣人才。作為綜采區(qū)的區(qū)長，薛曉強(qiáng)特別注意人才的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)，尤其是對(duì)新來的大學(xué)生，特別關(guān)注他們的成長。雖然很忙，但他經(jīng)常抽時(shí)間和大家開座談會(huì)，了解每個(gè)人的工作生活現(xiàn)狀、思想動(dòng)態(tài)、職業(yè)生涯規(guī)劃等，他最擔(dān)心的就是年輕人在井下工作，把志向和夢(mèng)想也埋沒在井下。所以經(jīng)常主動(dòng)找大家談心，鼓勵(lì)大家勇敢逐夢(mèng)，盡最大能力解決新員工的困難。他不僅勇于發(fā)現(xiàn)人才，還創(chuàng)造機(jī)會(huì)和平臺(tái)去培養(yǎng)人才。不管是崗位描述還是技能比武，他都鼓勵(lì)大家報(bào)名參加，并讓知識(shí)經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo)，幫助新員工成長。

每一次遇到難題，他都第一個(gè)沖下井去，問題不處理完他絕不升井；每一次有人物表彰宣傳的機(jī)會(huì)，他都把機(jī)會(huì)讓給年輕人和井下受苦的兄弟。每一次獎(jiǎng)金工資分配，他都仔細(xì)制定分配方案，最大程度地向一線員工傾斜?！熬C采區(qū)真的很累很苦，有時(shí)候真得快堅(jiān)持不下去了，但一想到能跟著薛區(qū)長工作，就又咬牙堅(jiān)持住了”。綜采區(qū)員工伊春動(dòng)情地說道。

無意苦爭春，只把春來報(bào)，這就是對(duì)薛曉強(qiáng)最恰當(dāng)?shù)拿枋?。?dāng)員工也好，當(dāng)區(qū)長也好，他始終都把干好工作放在第一位，永遠(yuǎn)不忘建設(shè)煤山的初心和對(duì)綜采一線深深的愛?！岸斓搅耍禾爝€會(huì)遠(yuǎn)嗎”？在陜北冬天的寒風(fēng)中，薛曉強(qiáng)帶著他的綜采“薛家軍”一如既往地為了小保當(dāng)?shù)拇禾炫χ?，不忘初心，砥礪前行。

?

?

?

?