錢營孜礦召開政工例會

8月14日上午，1錢營孜礦在第一會議室召開政工例會，礦領導陳秀友、方君、張國文、周海濤、各黨支部書記、車間工會主席、團支部書記、政工部門負責人及相關人員參加了會議。

會議要求，一是在抓思想政治工作上，要擺道理，不要擺譜。管理干部要擺正自身位置，認清形勢、認清大勢、發(fā)揮優(yōu)勢，能夠“沉”下去，深入到職工群眾中去，了解職工在想什么；要學會換位思考，不作秀、不擺譜，拿出真心、關心、耐心對待職工，把形勢任務跟職工講清楚，把道理跟職工講明白，安撫理順職工思想情緒，提高職工的企業(yè)認同感和歸屬感。二是在推進工作落實上，要排任務，不要排場。各單位要超前謀劃，科學合理的排定包括安全生產、經營管理、隊伍建設、黨建等方面的工作計劃；要做到心里有底、工作有序、精神有氣，堅持目標導向、提振精氣神，蹄疾步穩(wěn)、忙中有序的推進各項工作落實。三是在“三對一”包保上，要找辦法，不要找事。要把“加強作風建設 ?推進工作落實”包保作為一項長期的工作來推進，倒逼各單位梳理反思在工作上存在的問題，有針對性進行分析，進而找準辦法、補齊短板、解決問題，推進工作高質量發(fā)展。四是在融入中心上，要轉作風，不要轉向。要帶好班子，凝聚政治合力、思想合力、工作合力推動黨建工作；要管好隊伍，管理干部不得高高在上，要做到正人先正己，增進與職工的交流溝通，確保隊伍穩(wěn)定；要抓好落實，就要轉變工作作風，明確責任，細化分工，把真抓實干作為工作常態(tài)，全面提高整體戰(zhàn)斗力；要做好表率，發(fā)揮黨員干部“頭雁”效應，做勤思考的表率，敢負責的表率，親自干的表率，把職工群眾吸引到干事創(chuàng)業(yè)中來，圍繞中心工作獻計獻策。五是在支部品牌建設上，要抓關鍵，不要抓瞎。各黨支部要深化支部品牌建設，持續(xù)優(yōu)化品牌，突出品牌特色，把品牌特色與中心工作有效融合，實現(xiàn)黨建與中心工作互促互進，為推動礦井安全生產、經營管理、人才培養(yǎng)等提供組織保障。六是在“決戰(zhàn)決勝全年目標任務”上，要盯過程，不要盯梢。各單位要樹立“一盤棋”思想，圍繞目標，通力協(xié)作；要排定目標任務，列明任務清單，實行掛圖作戰(zhàn)；要盯過程，盯現(xiàn)場，優(yōu)化勞動組合，合理任務分工，提高職工精神氣，把思想行動統(tǒng)一到推進礦井高質量發(fā)展建設上來。

會議還對宣傳工作、文明創(chuàng)建、后勤服務、作風督查等近期重點工作進行安排部署，并從加強黨建與安全生產有機結合、發(fā)揮群團組織力量、關心關愛職工群眾等方面提出要求。

會上，經營黨支部書記吳心剛、采煤車間工會主席涂賀軍、運輸團支部書記吳勛，分別進行了“政工微課堂”講授；政工部門就近期重點工作進行了匯報，并傳達了上級有關文件精神。