煤礦運(yùn)營(yíng)公司多途徑夯實(shí)安全管理

煤礦運(yùn)營(yíng)公司多途徑夯實(shí)安全管理

近期，煤礦運(yùn)營(yíng)按照當(dāng)前開(kāi)展的黨史學(xué)習(xí)教育，把學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局，融入實(shí)際工作，結(jié)合公司安全1號(hào)文文件精神，采取多種途徑夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作，使違章現(xiàn)象明顯下降，為安全生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。

實(shí)行安全包保制，壓實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理

為了細(xì)化管理，落實(shí)責(zé)任，該公司對(duì)各項(xiàng)目部、書(shū)記、副經(jīng)理進(jìn)行安全責(zé)任區(qū)劃分，明確安全責(zé)任，包干到人。并且以經(jīng)理書(shū)記為組長(zhǎng)，不定期檢查安全責(zé)任區(qū)存在的問(wèn)題，對(duì)隱患整改不力的，在碰頭會(huì)上給予批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰，對(duì)出現(xiàn)違章的區(qū)隊(duì)追究包保人責(zé)任。對(duì)跟班脫崗人員要求在項(xiàng)目部會(huì)上做檢查，并進(jìn)行責(zé)任追究。

加強(qiáng)安全知識(shí)培訓(xùn)，壓實(shí)基礎(chǔ)管理

抓好安全管理，職工素質(zhì)提升尤為關(guān)健，該公司各項(xiàng)目部把職工手機(jī)線上答題培訓(xùn)、每月的全員安全考試列為重點(diǎn)，每月按期通報(bào)職工的學(xué)習(xí)考試成績(jī)，并制定獎(jiǎng)罰政策，對(duì)低于300分的給予300元罰款，對(duì)高于500分的給予500元獎(jiǎng)勵(lì)并通報(bào)表?yè)P(yáng)。同時(shí)加大“二安三個(gè)一”的落地落實(shí)，定期檢查班前會(huì)，對(duì)區(qū)隊(duì)安全確認(rèn)、每日一題、每周一案例的開(kāi)展情況進(jìn)行嚴(yán)格檢查，對(duì)班前會(huì)記錄不全的區(qū)隊(duì)要求立即整改，并在協(xié)調(diào)會(huì)進(jìn)行通報(bào)。

注重安全宣傳教育，壓實(shí)部室責(zé)任

在安全宣講中，各項(xiàng)目部制定了宣講計(jì)劃，整理安全事故案例，把典型事故編輯成冊(cè)，分別讓機(jī)電、安全、生產(chǎn)等部室的部室長(zhǎng)親自宣講，強(qiáng)化安全宣傳教育并對(duì)區(qū)隊(duì)宣講情況進(jìn)行排查，為使安全宣講教育接地氣，第一項(xiàng)目部專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)礦衛(wèi)生院醫(yī)生給職工講解井下自救知識(shí)，讓職工親自進(jìn)行操作。

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)演試職工很快掌握自救知識(shí)，職工們紛紛表示，聽(tīng)了事故案例又學(xué)了自救知識(shí)，增強(qiáng)了自保和防范意識(shí)，希望這個(gè)活動(dòng)要多搞，安全搞好了，生產(chǎn)仼務(wù)上去了，職工們的工作熱情進(jìn)一步高漲，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。（周豹、李向軍2021.4.11）