陜煤陜北礦業(yè)紅柳林公司：“三化”管理壓實(shí)日常監(jiān)管

　　今年以來，陜北礦業(yè)紅柳林公司紀(jì)委堅(jiān)持抓好干部廉政檔案規(guī)范化管理工作，對干部廉政檔案實(shí)行動態(tài)跟蹤，以“三化”為抓手，加強(qiáng)對干部近距離、常態(tài)化、全天候日常監(jiān)督，進(jìn)一步摸清干部“廉情”底數(shù)，切實(shí)把好廉潔關(guān)。

　　廉政檔案內(nèi)容健全化。該公司紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)“實(shí)事求是、客觀真實(shí)、歸口負(fù)責(zé)、一人一檔、活頁管理、動態(tài)更新、規(guī)范保存、便于查詢”的建檔原則，采取個人填報(bào)與組織審查相結(jié)合、相關(guān)部門提供與管理機(jī)構(gòu)收集相結(jié)合的方式，實(shí)現(xiàn)干部建檔全覆蓋、零遺漏。

　　廉政檔案動態(tài)跟蹤精準(zhǔn)化。該公司紀(jì)委根據(jù)干部任用、調(diào)整情況，定期對基礎(chǔ)信息資料和廉政信息資料進(jìn)行集中更新，實(shí)現(xiàn)廉政檔案更新及時(shí)準(zhǔn)確，做到廉政信息實(shí)時(shí)查詢，重點(diǎn)問題實(shí)時(shí)提示，提升監(jiān)督工作質(zhì)效，真正做到“見檔如見人”。

　　廉政檔案日常管理責(zé)任化。該公司紀(jì)委建立健全廉政檔案規(guī)范管理辦法，對干部廉情動態(tài)實(shí)時(shí)監(jiān)測，生成個人廉情報(bào)告，及時(shí)、準(zhǔn)確提供全面、科學(xué)的廉政鑒定材料，為日常監(jiān)督監(jiān)察、處置問題線索、分析研判案情提供精準(zhǔn)參考。在黨員干部評先評優(yōu)、提拔重用和審查調(diào)查等工作中，提供可靠的信息支撐、研判依據(jù)，變“死檔案”為“活材料”，確保廉政檔案在干部選拔任用、監(jiān)督管理中發(fā)揮應(yīng)有作用。(袁小梅)