九龍礦黨委推進(jìn)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建向縱深開展

　　九龍礦黨委推進(jìn)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建向縱深開展

　　連日來，九龍礦黨委迅速落實集團(tuán)公司兩級機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓暨建設(shè)模范機(jī)關(guān)動員大會精神，圍繞“十個模范”的爭創(chuàng)目標(biāo)，機(jī)關(guān)黨員干部帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高工作質(zhì)效、為民服務(wù)作為，推動模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作向縱深開展。

　　該礦召開了紀(jì)律作風(fēng)整頓暨建設(shè)模范機(jī)關(guān)推進(jìn)會，對此項工作進(jìn)行再安排、再部署。機(jī)關(guān)各部門迅速落實，敢于擔(dān)責(zé)亮相，實行工作場所亮身份、亮職責(zé)、亮承諾的“三亮”制度，制定崗位銘牌，公開個人職責(zé)，接受群眾監(jiān)督，勇于承諾踐諾。綜合辦公室，實行AB角色機(jī)制，提高辦公效率。經(jīng)營管理部結(jié)合“四自”、“五效”管理措施，大力實施全面預(yù)算管控，推動成本管理創(chuàng)新，致力促進(jìn)全礦整體降本增效;生產(chǎn)技術(shù)部帶頭開展“業(yè)務(wù)提升”反思會，組織各專業(yè)工作開展“回頭看”，認(rèn)真查找存在的不足和問題，剖析根源，制定措施，整改提高，促進(jìn)業(yè)務(wù)工作水平持續(xù)攀升。機(jī)關(guān)黨群部門率先垂范，結(jié)合自身工作實際，細(xì)化了推進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)整頓暨建設(shè)模范機(jī)關(guān)工作落實措施，組織人事部設(shè)置政策咨詢“專員”，暢通服務(wù)基層路徑;宣傳部組織人員深入采訪調(diào)研，挖掘典型、弘揚(yáng)正氣，唱響了正風(fēng)肅紀(jì)主旋律;紀(jì)檢監(jiān)察部堅持“分層施教、區(qū)域共教、一把手施教”廉潔教育新模式和常態(tài)化紀(jì)律作風(fēng)督導(dǎo)等舉措，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造清風(fēng)正氣環(huán)境;工會以開展“百千萬”活動普惠全覆蓋、義務(wù)勞動、民心民意征集常態(tài)化、創(chuàng)新“十到家”、深化“十個關(guān)注”、拓展服務(wù)“五深入”等舉措，掀起服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工和作風(fēng)轉(zhuǎn)變的熱潮;團(tuán)委建立健全了共青團(tuán)工作十項制度，有力的推動模范機(jī)關(guān)建設(shè)。

　　該礦機(jī)關(guān)部門黨員干部帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、主動作為。機(jī)關(guān)支部固化每周五常態(tài)化勞動機(jī)制，構(gòu)建“支部承接任務(wù)、部門參與組織、黨員干部現(xiàn)場服務(wù)”新模式,組織黨員干部到食堂開展幫廚勞動活動，助力食堂完成了節(jié)假日工作任務(wù)，展示了機(jī)關(guān)干部積極奉獻(xiàn)的良好風(fēng)貌。該礦成立了紀(jì)律作風(fēng)督導(dǎo)組，采取不打招呼、不定時間、隨機(jī)巡查等方式，對機(jī)關(guān)各部門工作人員崗位紀(jì)律、辦公環(huán)境等情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查5次，編發(fā)《九龍礦紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作簡報》2期，為紀(jì)律作風(fēng)整頓暨建設(shè)模范機(jī)關(guān)提供了堅強(qiáng)的紀(jì)律保障;礦工會組織人員到營選區(qū)、掘進(jìn)區(qū)等，送去了大鍋菜、毛巾等暖心慰問，激發(fā)了職工投身到安全生產(chǎn)的工作熱情，為助力實現(xiàn)首季開門紅奠定了基礎(chǔ)。(通訊員 杜鵬龍)