?筑牢安全基礎(chǔ) ?凝聚職工士氣 ----記徐礦集團(tuán)張雙樓煤礦綜采二區(qū)殷憲輝班組
筑牢安全基礎(chǔ) 凝聚職工士氣 --記徐礦集團(tuán)張雙樓煤礦綜采二區(qū)殷憲輝班組
徐礦集團(tuán)張雙樓煤礦綜采二區(qū)殷憲輝班組緊緊圍繞“兩個(gè)示范”礦井創(chuàng)建，弘揚(yáng)“三種精神”，傳承光榮傳統(tǒng)，強(qiáng)化班組建設(shè)，打造工匠型班組，不斷提升班組整體技能水平，助力工區(qū)完成年度原煤安全生產(chǎn)任務(wù)和礦井智能化開(kāi)采。殷憲輝班先后榮獲集團(tuán)公司2021年度“班組標(biāo)桿”、集團(tuán)公司優(yōu)秀班組長(zhǎng)，張雙樓礦“文明班組”、“安全十佳班組長(zhǎng)”等稱號(hào)，還涌現(xiàn)出了全國(guó)勞模馬奔、彭城工匠張歡歡、蔡成明等一批先進(jìn)人物。班組成員劉軍、馬奔、殷憲輝等參與研發(fā)了《轉(zhuǎn)載機(jī)自移式電纜托架》、《煤機(jī)電纜自移裝置》等獲得了國(guó)家實(shí)用型專利證書(shū)。
一、樹(shù)立榜樣力量，發(fā)揮示范引領(lǐng)。
殷憲輝班組現(xiàn)有職工36人，其中黨員4人，具有高級(jí)工以上技術(shù)工人16人。班組因有全國(guó)勞動(dòng)模范馬奔而引以為自豪，他們大力弘揚(yáng)“勞模精神”、“工匠精神”、“勞動(dòng)精神”為榮，用“三種精神”激發(fā)班組職工的工作斗志和熱情，用忠誠(chéng)、堅(jiān)守、奮斗、擔(dān)當(dāng)、情懷詮釋新時(shí)代煤礦工人的初心本色。班長(zhǎng)殷憲輝2008年8月作為一名農(nóng)民派遣工來(lái)到了張雙樓礦當(dāng)上了一名礦工，2010年轉(zhuǎn)正。“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”這句話成為了他的動(dòng)力源泉。殷憲輝深知“打鐵還需自身硬”，他邊干邊學(xué)，他在學(xué)中干、干中學(xué)，利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過(guò)技術(shù)攻關(guān)、師徒幫教等形式，業(yè)務(wù)水平明顯提升，他在生產(chǎn)過(guò)程中注重質(zhì)量，盯住細(xì)節(jié)，勤于檢查，抓好落實(shí)，刻苦學(xué)習(xí)，鉆研技術(shù)。經(jīng)過(guò)幾年來(lái)的積累，在不知不覺(jué)中得到了全面提升，成為了綜采工區(qū)的多面手，2012年擔(dān)任班長(zhǎng)，2019年他通過(guò)成人高考取得了中國(guó)礦業(yè)大學(xué)采礦專業(yè)大專學(xué)歷，2021年獲得采礦技術(shù)員資格證書(shū)。殷憲輝的榜樣力量，引領(lǐng)和鼓舞著班里的其他職工，幾年來(lái)，班里的職工開(kāi)群、劉宏偉等18名職工陸續(xù)取得中專、大專學(xué)歷，16人取得高級(jí)工以上技能等級(jí)證書(shū)，為智能化礦井建設(shè)提供了人才保障。
安全是煤礦發(fā)展的永恒主題，殷憲輝帶領(lǐng)全班職工牢固樹(shù)立“生命至上、安全第一、智能高效、和諧幸福”的安全發(fā)展理念，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理。去年在12月份的一個(gè)早班，殷憲輝在工作巡查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)煤機(jī)手張某在檢修煤機(jī)時(shí)，圖省事，怕麻煩，沒(méi)能按照正規(guī)支設(shè)檔桿壩，殷憲輝對(duì)張某進(jìn)行了制止，并一把將張某拉過(guò)來(lái);說(shuō)時(shí)遲，那時(shí)快，一塊片幫的煤塊滾了過(guò)來(lái)，險(xiǎn)些造成傷害事故。原來(lái)正規(guī)支設(shè)檔桿壩可以有效杜絕片幫傷人事故，張某這時(shí)仿佛明白過(guò)來(lái)啦，不禁驚出了一身冷汗......在班組安全管理過(guò)程中殷憲輝就是這樣的一個(gè)不折不扣的人。他認(rèn)真落實(shí)班組管理七項(xiàng)制度，規(guī)范班組的基礎(chǔ)管理工作，提高班組建設(shè)的主動(dòng)性;全面推廣“職工崗位操作流程卡”，掌握工作標(biāo)準(zhǔn)，清楚工作風(fēng)險(xiǎn)、危害和措施;持續(xù)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)安全隱患排查收購(gòu)制度，安全“雙排查”制度、職工安全聯(lián)保互保制度，通過(guò)開(kāi)展“三反一抓”、“兩隨意”專項(xiàng)整治“雙50條”，把不放心的人和安全隱患排查出來(lái)，做到關(guān)鍵崗位有人盯，現(xiàn)場(chǎng)隱患有人落實(shí)整改，壓實(shí)安全責(zé)任，形成閉環(huán)管理，切實(shí)提高班組的現(xiàn)場(chǎng)安全管理水平，凝聚了班組士氣。
三、強(qiáng)抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，力求精益求精。
殷憲輝班組認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“意識(shí)+責(zé)任+標(biāo)準(zhǔn)化”安全管理體系，持續(xù)開(kāi)展精品樣板工作面創(chuàng)建，智能化示范礦井建設(shè)是煤炭企業(yè)發(fā)展的新趨勢(shì)，也是加快推進(jìn)我礦高質(zhì)量發(fā)展的需要。在74104綜采工作面創(chuàng)建創(chuàng)建江蘇省首個(gè)智能化工作面過(guò)程中，殷憲輝每天以“精、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”高標(biāo)準(zhǔn)的模板化管理，從料場(chǎng)規(guī)范碼放開(kāi)始，專門制作了統(tǒng)一的料架，拉尺擺放，貼上特制的反光貼，經(jīng)過(guò)兩天的整理，30米長(zhǎng)的整個(gè)料場(chǎng)上尺上線整潔有序。作為機(jī)電檢修大班長(zhǎng)，他撲下身子與其它工程技術(shù)人員一起認(rèn)真研究《張雙樓煤礦4G無(wú)線調(diào)度通信系統(tǒng)技術(shù)方案》，面對(duì)系統(tǒng)復(fù)雜、工作面前期溫度高等困難條件，在每一項(xiàng)設(shè)備安裝之前，他都反復(fù)對(duì)照圖紙、對(duì)照措施布置，力求精益求精，按期完成了智能化礦井建設(shè)任務(wù)。從綜采工作面的“三直一平、兩凈、兩暢通”，到乳化液的配比、兩巷單體支柱的支設(shè)都以“毫米標(biāo)準(zhǔn)”來(lái)考核，展現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的精品工程風(fēng)貌。殷憲輝班組2020年6月創(chuàng)建了74104江蘇省首個(gè)智能化工作面，實(shí)現(xiàn)了江蘇省智能化綜采工作面“零”的突破，開(kāi)啟了江蘇煤礦智能化建設(shè)新時(shí)代。
四、堅(jiān)持崗位練兵，強(qiáng)化人才培養(yǎng)。
殷憲輝班充分發(fā)揮勞模平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，積極開(kāi)展“師徒結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，班組的10名職工分別與全國(guó)勞模馬奔、技能大師劉軍簽訂師徒協(xié)議，職工參加技術(shù)比武活動(dòng)蔚然成風(fēng)，殷憲輝班通過(guò)開(kāi)展崗位技術(shù)練兵和“以師帶徒”，搭建“名師出高徒”的人才成長(zhǎng)平臺(tái)，提升了產(chǎn)業(yè)工人的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)讓更多技能人才脫穎而出。2021年6月，王訓(xùn)志參加中華全國(guó)總工會(huì)組織的技術(shù)示范賽，獲得智能化綜采工作面巡檢工、集控工個(gè)人銅獎(jiǎng)的榮譽(yù)。在2021年10月徐州市“彭城工匠”職業(yè)技能大賽中，張歡歡、蔡成明分別獲得采煤機(jī)司機(jī)和綜采維修電工第一名的好成績(jī)。全國(guó)勞模馬奔團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新研發(fā)《轉(zhuǎn)載機(jī)自移式電纜托架》、《煤機(jī)電纜自移裝置》、《噴霧與自動(dòng)排水聯(lián)動(dòng)裝置》等項(xiàng)目得到技術(shù)推廣和應(yīng)用。
(肖長(zhǎng)華)
