今年以來，冀中能源峰峰集團(tuán)大社礦工會多管齊下、多方發(fā)力，不斷提升工作質(zhì)效，助力企業(yè)安全生產(chǎn)、提升職工幸福指數(shù)。
“重宣講”持續(xù)攢力。該礦工會以年度安全生產(chǎn)目標(biāo)貫徹為發(fā)力點，落實“保安全、保生產(chǎn)、保供應(yīng)”要求，常態(tài)化推進(jìn)思想教育主題宣貫、集中宣講、三班宣傳，號召全員守紅線穩(wěn)根基、守規(guī)章扛責(zé)任、守原則作表率，持續(xù)激發(fā)職工責(zé)任感、敬畏感、目標(biāo)感，聚力首季“開門紅”。
“安全員”消除能力。該礦工會不斷加大安全員上崗查隱患力度、廣度、深度，發(fā)揮上班即上崗優(yōu)勢，分片包干定指標(biāo)，深入井下重點地區(qū)，對各處機(jī)電設(shè)備、運輸軌道、通風(fēng)設(shè)施、頂板支護(hù)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等多項內(nèi)容進(jìn)行檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時糾錯，將各類隱患消除于未萌之前，維護(hù)了安全生產(chǎn)動態(tài)達(dá)標(biāo)，優(yōu)化了職工作業(yè)環(huán)境。
“小紅裙”溫暖發(fā)力。該礦工會堅持井口服務(wù)不斷線，常態(tài)化開展縫衣釘扣送溫暖活動。“小紅裙”協(xié)管隊員以真誠、親切、熱情的服務(wù)溫暖職工，主動交談、及時發(fā)現(xiàn)并疏導(dǎo)化解入井不穩(wěn)定因素，為“穩(wěn)”的主基調(diào)注入“她”能量，為“保安全、保生產(chǎn)、保供應(yīng)”助力、為實現(xiàn)首季“開門紅”蓄力。
