“敲鐘警醒”強(qiáng)化安全意識通過每天班前會播放警示教育片，使職工深刻認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性。這些教育片以真實(shí)的事故案例為素材，展示了煤礦生產(chǎn)中常見的安全隱患和事故后果，讓每位工人都深刻感受到事故給個(gè)人、家庭和企業(yè)帶來的巨大損失。影片中的悲慘場景和哀痛呼聲，成為了工人們心中永遠(yuǎn)的警鐘，提醒他們時(shí)刻保持警惕，嚴(yán)格遵守安全規(guī)程，共同維護(hù)生產(chǎn)安全。
“嚴(yán)絲合縫”強(qiáng)化隱患排查
按照“人、機(jī)、環(huán)、管”四大因素進(jìn)行全面細(xì)致排查，不放過任何一個(gè)可能引發(fā)事故的細(xì)節(jié)。定期開展隱患排查治理活動，對發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行及時(shí)整改。通過隱患排查治理的常態(tài)化、制度化，確保隱患得到及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改，消除安全生產(chǎn)隱患。
“鐵腕治理”強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)
嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和工人的職責(zé)和任務(wù)。對于安全生產(chǎn)工作，工區(qū)實(shí)行“一崗雙責(zé)”，既要求各級管理人員履行好自己的職責(zé)，又要求他們承擔(dān)起安全生產(chǎn)的責(zé)任。同時(shí)，工區(qū)還加強(qiáng)了對安全生產(chǎn)的考核和獎懲力度，對于安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)給予表彰和獎勵，對于安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)不到位的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)則進(jìn)行問責(zé)和處罰，確保安全生產(chǎn)責(zé)任得到有效落實(shí)。
“全員參與”構(gòu)建安全文化
安全生產(chǎn)不僅僅是管理人員的責(zé)任，更是全體員工的共同使命。培養(yǎng)員工的安全意識和安全習(xí)慣，通過開展安全知識競賽、安全文化周等活動，激發(fā)員工參與安全生產(chǎn)的積極性和主動性。
全體職工緊密團(tuán)結(jié)、齊心協(xié)力，共同筑牢了安全生產(chǎn)防線。繼續(xù)堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，不斷創(chuàng)新安全生產(chǎn)管理模式和方法，為實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定貢獻(xiàn)力量。
