冀中能源股份有限公司運銷分公司工會開展月度巡查工作

　　為進一步推動基層車間工會規(guī)范化管理，不斷夯實基層工會基礎(chǔ)，近期，冀中能源股份有限公司運銷分公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席陳曙光帶領(lǐng)工會巡查組一行在新三礦作業(yè)站對基層車間工會開展了月度巡查督導(dǎo)考核工作，此次巡查采取抽檢方式進行，從八個車間工會中選取四個車間工會進行督導(dǎo)考核。

　　陳曙光指出，月度巡查既是階段性工作檢查、成果檢驗，又是對標(biāo)管理素質(zhì)提升的一次機會，各車間工會要抓住重點落實，創(chuàng)出特色亮點，對檢查出的問題及時整改到位，好的經(jīng)驗做法也要提煉出來，巡查組對出現(xiàn)的新問題要下達(dá)整改意見。巡查組分別對新三礦、羊二、煤焦化、孫莊作業(yè)站車間工會進行了巡查督導(dǎo)，重點針對上次發(fā)現(xiàn)問題進行了復(fù)檢，同時查閱了崗位建功、組織建設(shè)、宣傳教育、生活保障、綜合管理等五個方面資料。分公司工會各口負(fù)責(zé)人對檢查出的問題進行了通報，列出了限期整改清單。

　　陳曙光強調(diào)，創(chuàng)新創(chuàng)效工作思路要打開，不要僅僅局限在機車、車輛、線路等方面，要從日常管理、工作點滴中開拓思路、創(chuàng)新思路，要顯現(xiàn)出工會的組織力和號召力;師帶徒工作要堅持每月有總結(jié)，由“徒弟”感悟“學(xué)到了什么，學(xué)會了什么，以及學(xué)習(xí)心得等內(nèi)容，每季度要召集“師徒”通過座談會的形式談感想、談做法，達(dá)到共同提升的目的。

　　陳曙光還深入該作業(yè)站重點路段進行隱患巡查。在礦區(qū)工業(yè)園路段西側(cè)有一積水坑常年積水，被列為該站重點關(guān)注隱患路段，陳曙光在詳細(xì)了解隱患形成原因后，提出了合理化建議，叮囑該站負(fù)責(zé)人一定要時刻關(guān)注路段隱患，制定切實可行的應(yīng)急措施，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

　　隨后陳曙光觀看了勞模事跡展板和“勞模樹”，對勞模做出的積極貢獻給予了高度評價和充分肯定，要求廣大干部職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)公司黨委書記、董事長閆云勝在勞模座談會上的講話精神，大力弘揚勞模精神、勞動精神，以勞模為榜樣，尊重勞動、尊重創(chuàng)造，再創(chuàng)佳績、再立新功。陳曙光表示，勞模樹的點子新穎，寓意很好，要用勞模精神灌溉好、養(yǎng)護好、培育好，讓勞模精神生根發(fā)芽，開花結(jié)果。(魏欣濤 宋楊)