安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰管理制度

安全生產(chǎn)的獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰管理制度

第十五條 有下列事跡之一的職工給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)：
1、模范執(zhí)行國家安全保護(hù)政策、法令，執(zhí)行規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度，在安全生產(chǎn)的工作中做出突出貢獻(xiàn)者；
2、在安全生產(chǎn)的技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生的科學(xué)研究中有明顯成績(jī)者；
3、發(fā)現(xiàn)事故隱患能積極采取措施并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告以及制止違章作業(yè)違章指揮避免重大事故者；
4、在改善勞動(dòng)條件，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)上積極提合理化建議，被采納實(shí)施后，取得明顯效果者；
5、在事故搶救中有突出貢獻(xiàn)者。
第十六條 具備下列條件之一的車間、部室、班組給予獎(jiǎng)勵(lì)和表揚(yáng)：
1、年終總結(jié)安全工作時(shí)，無出現(xiàn)重大傷亡事故，輕傷率小于千分之四；
2、認(rèn)真執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，無違章、違紀(jì)，積極參加各種活動(dòng)，安全管理做到經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化、群眾化；
3、污水排放、粉塵污染嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定，經(jīng)測(cè)試達(dá)標(biāo)者；
第十七條 具備下列條件之一的個(gè)人給予懲罰或批評(píng)：
1、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)違章指揮生產(chǎn)，造成安全生產(chǎn)事故，給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的；
2、對(duì)職工不認(rèn)真進(jìn)行安全知識(shí)教育，發(fā)生違章、違法亂紀(jì)操作不制止，造成事故的；
3、玩忽職守、不負(fù)責(zé)任、違章作業(yè)，給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失或安全事故的；
4、不嚴(yán)格履行有關(guān)手續(xù)或不嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定，造成安環(huán)事故的；
5、發(fā)現(xiàn)事故隱患，一不報(bào)告二不積極采取措施或搶救不積極，給企業(yè)造成損失的；
6、破壞安環(huán)設(shè)施或不保護(hù)安環(huán)設(shè)施，勞保用品佩戴不全的；
7、對(duì)制止違章作業(yè)、違章指揮的人打擊報(bào)復(fù)；事故發(fā)生后，故意破壞現(xiàn)場(chǎng)，弄虛作假，庇護(hù)當(dāng)事人或嫁禍于人者。
第十八條 具備下列條件之一的單位給予懲罰或批評(píng)：
1、發(fā)生死亡事故、重傷事故、輕傷事故的；
2、對(duì)設(shè)備不能按時(shí)檢修，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，造成安環(huán)事故的；
3、安環(huán)制度不健全，職工無章可循，造成事故的；
4、安環(huán)工作無人領(lǐng)導(dǎo)，或領(lǐng)導(dǎo)不力，機(jī)構(gòu)不全，不接受上級(jí)安環(huán)部門的領(lǐng)導(dǎo)的；
5、安環(huán)事故發(fā)生后，不積極組織搶救，上報(bào)材料弄虛作假，欺上瞞下或隱瞞不報(bào)的。