攀煤工會(huì)隆重表彰女職工先進(jìn)

5月26日下午，川煤集團(tuán)攀煤公司工會(huì)召開二屆六次全委(擴(kuò)大)會(huì)，對(duì)太平礦等6個(gè)先進(jìn)女工委員會(huì)、周麗等10名先進(jìn)女工干部、小寶鼎礦通風(fēng)區(qū)微機(jī)監(jiān)控班等8個(gè)“崗位創(chuàng)新六個(gè)一”活動(dòng)先進(jìn)集體、劉中容等12位“崗位創(chuàng)新六個(gè)一”活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了隆重表彰。

2010年，攀煤各級(jí)工會(huì)組織以企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，不斷豐富和完善“女職工建功立業(yè)”競(jìng)賽的內(nèi)涵，開展“學(xué)技術(shù)、比技能、提素質(zhì)、做貢獻(xiàn)”巾幗建功競(jìng)賽活動(dòng)。結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型技能型職工”活動(dòng)，以企業(yè)崗位培訓(xùn)、女職工自我素質(zhì)達(dá)標(biāo)、女職工專場(chǎng)培訓(xùn)、女職工素質(zhì)教育流動(dòng)課堂等形式多樣的載體，幫助廣大女職工轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，提升綜合素質(zhì)。以推進(jìn)女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同為重點(diǎn)，開展女職工愛心幫扶活動(dòng)，切實(shí)履行維護(hù)職能。開展普法宣傳教育，增強(qiáng)女職工的法制觀念和依法自我保護(hù)的意識(shí)，為女職工辦好事實(shí)事161件，資助困難單親女職工子女34人，組織困難女職工23人到進(jìn)行免費(fèi)體檢，真心為女職工辦實(shí)事、做好事、解難事。以礦嫂工作站、井口親情工作站為陣地，常年堅(jiān)持開展系列“送溫暖保安全”、親情幫教活動(dòng)，不斷拓展協(xié)管陣地、創(chuàng)新工作方法，促進(jìn)礦區(qū)安全、和諧。