峰峰集團(tuán)羊東礦二機(jī)電區(qū)團(tuán)支部“四幫一扶”助推青工安全生產(chǎn)

    峰峰集團(tuán)羊東礦二機(jī)電區(qū)，針對(duì)區(qū)青工多，崗位技能薄弱，綜合比較差等因素，在全區(qū)青中開展“四幫一”活動(dòng)，有效地提升了青工安全生產(chǎn)和愛崗敬業(yè)的積極性，為區(qū)安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
       該區(qū)團(tuán)支部以團(tuán)支部辦公室為中心，建立了“青工安全談心室”和青工安全走訪機(jī)制，并結(jié)合全區(qū)班工長(zhǎng)對(duì)全區(qū)不穩(wěn)定青工進(jìn)行摸底，實(shí)行主管副區(qū)長(zhǎng)、團(tuán)支書、班工長(zhǎng)、技術(shù)員“四幫一”的青工安全走訪談心機(jī)制，對(duì)該區(qū)青工的安全動(dòng)態(tài)采取早晨碰頭會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的日常通報(bào)和班工長(zhǎng)的日常反應(yīng)，對(duì)個(gè)別不穩(wěn)定的青年職工結(jié)合班工長(zhǎng)進(jìn)行安全談心，對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)“三違”的青年職工結(jié)合分管副區(qū)長(zhǎng)進(jìn)行安全談心，對(duì)出現(xiàn)機(jī)電事故的青工結(jié)合主管技術(shù)員進(jìn)行談心和培訓(xùn)，進(jìn)一步提高我區(qū)青工的安全生力，為我區(qū)安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。團(tuán)支部將定期召開青年座談會(huì)，通過引導(dǎo)教育，融入主流，選樹青年典型，做為向礦團(tuán)委評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員等榮譽(yù)的依據(jù)，并結(jié)合支部將在年底專設(shè)一塊獎(jiǎng)勵(lì)，評(píng)選優(yōu)秀青年引入表彰激勵(lì)機(jī)制，大大提高了青工愛崗敬業(yè)的積極性和主動(dòng)性，消除了青工不穩(wěn)定因素，杜絕了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。