冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦“群眾工作室”做到“四個(gè)落實(shí)”
冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦“群眾工作室”做到“四個(gè)落實(shí)”
為切實(shí)發(fā)揮群眾工作室作用,使之成為密切黨群干群關(guān)系的“連心橋”,今年以來(lái),冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦努力做到“四個(gè)落實(shí)”,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)開展建設(shè)工作,確保職工群眾理有處講,怨有處訴,事有人管,暢通群眾表達(dá)利益訴求的渠道。
組織機(jī)構(gòu)落實(shí)。成立了群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排兼職工作人員,建立了群眾工作聯(lián)絡(luò)員和網(wǎng)絡(luò)隊(duì)伍,負(fù)責(zé)接待職工群眾來(lái)信來(lái)訪,反饋群眾工作信息。
辦公場(chǎng)所落實(shí)。設(shè)立了信訪、工會(huì)兩個(gè)群眾工作室,配備了辦公設(shè)施,為職工群眾提供便捷、規(guī)范服務(wù)。
規(guī)章制度落實(shí)。建立了深入基層一線、關(guān)愛(ài)服務(wù)職工群眾、領(lǐng)導(dǎo)干部接訪等八項(xiàng)制度,明確業(yè)務(wù)流程,上墻公示,確保了群眾工作的針對(duì)性、有效性。
責(zé)任落實(shí)。明確承辦人員和工作分工,對(duì)職工群眾反映的問(wèn)題責(zé)任到人,全程負(fù)責(zé),切實(shí)解決職工群眾實(shí)際困難和反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)好企業(yè)和諧穩(wěn)定。 (付偉明)