晉煤集團(tuán)成莊礦：安全宣教重實(shí)效 應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)再升溫

晉煤集團(tuán)成莊礦：安全宣教重實(shí)效  應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)再升溫

面對(duì)煤炭市場(chǎng)形勢(shì)持續(xù)下行和安全形勢(shì)逐步加大的雙重壓力，晉煤集團(tuán)成莊堅(jiān)持把思想教育、形勢(shì)教育貫穿安全生產(chǎn)始終，將安全教育作為統(tǒng)一思想、凝聚合力、鼓舞干勁的源動(dòng)力，全力助推礦井持續(xù)安全高效發(fā)展。

從“想什么”到“做什么”

剛剛上井的小李，拖著疲憊的身軀走到食堂飯菜窗口，立即眼前一亮。“飯菜數(shù)量和品種明顯比原來(lái)多，這樣，我們也能經(jīng)常換換口味。”作為80后的年輕人，小李比較挑食，所以，一直對(duì)食堂飯菜百般挑剔。

打了一份紅燒雞塊和小酥肉后，小李和工友一起坐下來(lái)，津津有味地吃起來(lái)。小李說(shuō)：“我就是挑食，以后需要慢慢改?？稍S多老員工都是下了多年井，胃不太好，所以，更需要食堂把飯菜做好，可口、熱乎，讓大家有家的感覺(jué)。”

聽(tīng)了小李的話，記者特意找到負(fù)責(zé)人董艷芝主任，她說(shuō)：“衣食住行是員工關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，飯菜質(zhì)量也是我們一直努力和主抓的重點(diǎn)工作。我們做出‘員工想什么，我們就做什么’的承諾，通過(guò)到各區(qū)隊(duì)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷，分類匯總員工所需要解決的問(wèn)題，現(xiàn)在我們根據(jù)員工需求增加了紅燒鯉魚、紅燒排骨等可口的飯菜，并且將每天中午冷、熱菜的品種均控制在不少于10種之下，晚上增加了員工喜歡吃的包子、卷白膜等主食，盡量滿足大家的需求，讓員工吃得放心、吃得舒心。”

面對(duì)嚴(yán)峻的煤炭市場(chǎng)形勢(shì)，該礦按照“越是困難的時(shí)候，越要把員工放在心上”的原則，廣泛傾聽(tīng)員工群眾的呼聲，將原來(lái)每月一期的輿情信息月報(bào)和反饋通報(bào)改為每半月一期，并嚴(yán)格按照礦黨委指令性工作任務(wù)單的要求加強(qiáng)對(duì)員工思想信息的收集，及時(shí)匯報(bào)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)，確保礦領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間掌握員工思想，摸清員工動(dòng)向。同時(shí)，緊緊圍繞員工家屬關(guān)注的安全生產(chǎn)、員工福利等熱點(diǎn)問(wèn)題，逐條反映到相關(guān)管理部門，明確整改時(shí)限，盡快進(jìn)行整改落實(shí)，化解各類問(wèn)題和矛盾，真正做到員工想什么，礦上做什么，真心實(shí)意為員工家屬辦好事。

從“怎么看”到“怎么干”

近日，綜掘一隊(duì)的“90后”員工段飛龍的轉(zhuǎn)變很大，舊日的“話癆”變成了“實(shí)力干將”，在工作面現(xiàn)場(chǎng)苦、臟、累活搶著干，令老師傅們刮目相看。

當(dāng)記者問(wèn)及他原因時(shí)，小段不好意思地說(shuō)，“以前，是我不懂事。總以為晉煤是世界500強(qiáng)企業(yè)，煤炭市場(chǎng)再不好，咱也應(yīng)該沒(méi)問(wèn)題。可自從礦上開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育以來(lái)，我才真正意識(shí)到——企業(yè)興旺人人有責(zé)。特別是我們90后，不為企業(yè)做一點(diǎn)貢獻(xiàn)，真的羞愧。”

黨支部書記張旭東說(shuō)：“我們支部要求隊(duì)值班干部班班講形勢(shì)，讓大家徹底明白伴隨著煤炭市場(chǎng)格局深度洗牌，異常嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)，已經(jīng)容不得我們?cè)偃フf(shuō)‘怎么看’，而應(yīng)該實(shí)實(shí)在在用行動(dòng)回答好‘怎么干’。通過(guò)深入開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，許多‘80后’、‘90后’員工都有了新變化，現(xiàn)在他們已經(jīng)逐漸成為我隊(duì)安全生產(chǎn)的中堅(jiān)力量”。

聽(tīng)了綜掘一隊(duì)的可喜變化，記者又隨機(jī)走訪了幾家一二線區(qū)隊(duì)，員工們說(shuō)：“從最開(kāi)始的‘怎么看’到現(xiàn)在的‘怎么干’，我們已經(jīng)學(xué)會(huì)了面對(duì)困難，迎難而上。咱不是總說(shuō)，辦法總比困難多嗎？”

據(jù)了解，目前該礦黨委深入開(kāi)展的“企業(yè)發(fā)展成就我、我與企業(yè)共興衰”主題活動(dòng)，已將形勢(shì)任務(wù)教育滲透到了每個(gè)部門、每個(gè)區(qū)隊(duì)、每個(gè)班組，覆蓋到全體干部員工，激勵(lì)大家講大局、講形勢(shì)、講任務(wù)、講奉獻(xiàn)，在全礦擰成了一股“凝聚力量、挑戰(zhàn)危機(jī)”的強(qiáng)大合力。