王村煤礦綜合后勤服務(wù)部堅(jiān)持抓好“師帶徒”工作

10月23日，澄合王村煤礦綜合后勤服務(wù)部，對(duì)6名徒工進(jìn)行了業(yè)務(wù)考核，根據(jù)每名徒工的理論和業(yè)務(wù)考核成績(jī)，兌現(xiàn)10月份師傅的“帶徒費(fèi)”。綜合后勤服務(wù)部一直高度重視“師帶徒”工作。從年初就積極開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng)，涉及污水站化驗(yàn)、浴池管路維修和洗衣機(jī)維護(hù)等4個(gè)工種，共計(jì)6對(duì)師徒簽約。每月綜合部組織對(duì)徒工進(jìn)行考核，對(duì)成績(jī)合格的徒工及師傅都將給予獎(jiǎng)勵(lì)，極大激發(fā)了青工學(xué)技術(shù)積極性，保證活動(dòng)有效實(shí)施。

     面對(duì)目前煤炭行業(yè)經(jīng)營(yíng)困難，工資托欠嚴(yán)重的形勢(shì)，王村煤礦綜合后勤服務(wù)部，堅(jiān)持開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng)，就是為了讓青工夯實(shí)知識(shí)技能，使每名青工都有一技之長(zhǎng)，都能獨(dú)檔一面，為王村煤礦實(shí)施“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略，奠定人才基礎(chǔ)的益舉。 通過(guò)開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng)，極大的帶動(dòng)了職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)自覺(jué)性。

    據(jù)悉，1月至10月，該部門(mén)，通過(guò)“師帶徒”活動(dòng)，已經(jīng)成功培養(yǎng)出三個(gè)工種，6名合格青工，目前，他（們）都已通過(guò)上級(jí)培訓(xùn)培門(mén)考核，拿到了上崗證，可以獨(dú)立上崗操作。