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王蓬參加鐵運(yùn)分公司“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育民主生活會(huì)

作者:楊勇 賀娟 劉一辰 2015-12-21 19:52 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

本報(bào)訊 12月15日下午,公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理王蓬深入他的黨建聯(lián)系點(diǎn)鐵運(yùn)分公司,全程參加并指導(dǎo)了該分公司2015年黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育民主生活會(huì)。

王蓬對(duì)該分公司專(zhuān)題民主生活會(huì)給予肯定。他指出,鐵運(yùn)分公司班子為開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)作了扎實(shí)的準(zhǔn)備,大家的發(fā)言既從分管工作上查擺剖析問(wèn)題,又積極分擔(dān)班子問(wèn)題的責(zé)任;既聯(lián)系現(xiàn)在的身份和崗位職責(zé),又聯(lián)系成長(zhǎng)進(jìn)步經(jīng)歷;既從工作中找差距,又從思想上、黨性上找差距;既有紅紅臉、出出汗的緊張和嚴(yán)肅,又有加加油、鼓鼓勁的寬松與和諧,從中可以看出責(zé)任的擔(dān)當(dāng),可以看出敢于揭短亮丑的勇氣,可以看出誠(chéng)懇幫助同志、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)的覺(jué)悟,會(huì)議氛圍很好、質(zhì)量較高。他強(qiáng)調(diào),這次民主生活會(huì)不是終點(diǎn)是起點(diǎn),會(huì)后要形成整改問(wèn)題清單,對(duì)黨員群眾提出的突出問(wèn)題,要集中合理進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)整治;要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),班子帶頭,形成合力,謙虛謹(jǐn)慎,立規(guī)執(zhí)紀(jì),發(fā)揮好示范帶頭作用,形成修身律己、干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好氛圍。同時(shí),提出了明確要求:一是要打牢老區(qū)基礎(chǔ),鞏固老區(qū)發(fā)展,穩(wěn)住“大本營(yíng)”,堅(jiān)持“走出去”,實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)、轉(zhuǎn)型發(fā)展;二是要干群迎難而上,全員主動(dòng)作為,把握發(fā)展的形勢(shì)、趨勢(shì)、態(tài)勢(shì),逐步把銅煤鐵運(yùn)做大、做強(qiáng)、做優(yōu);三是要嚴(yán)抓基礎(chǔ)管理、確保安全生產(chǎn),既要鞏固發(fā)展東區(qū)和北區(qū)鐵路安全成績(jī),又要針對(duì)陜北榆橫和靖邊鐵路的特點(diǎn),夯實(shí)安全管理基礎(chǔ),確保鐵路安全生產(chǎn)和運(yùn)輸暢通;四是要打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),弘揚(yáng)鐵運(yùn)文化,要把銅煤鐵運(yùn)文化與榆橫和靖邊鐵路文化進(jìn)行深度融合,內(nèi)抓管理,外樹(shù)形象,打造 “走出去”管理團(tuán)隊(duì);五是要合理薪酬分配,按照 “合理、平穩(wěn)、有效”的要求,發(fā)揮薪酬調(diào)劑作用,提高職工勞動(dòng)生產(chǎn)的積極性;六是要加強(qiáng)職工培訓(xùn),提升全員素質(zhì),按照 “信息化、專(zhuān)業(yè)化、新型化、智能化”的要求,形成“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大蛻變、大提高”的職工培訓(xùn)新格局,為“走出去謀發(fā)展”提供有力的人才保證,為二次創(chuàng)業(yè)、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供有力的技術(shù)支撐。

(楊勇 賀娟 劉一辰)

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