河南能源義絡(luò)煤業(yè)抓好“兩學(xué)一做”激活黨建“細胞”

    自開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來，河南能源義絡(luò)煤業(yè)充分發(fā)揮基層黨組織創(chuàng)新力和黨員先鋒模范作用，對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育層層安排部署，將學(xué)習(xí)教育落實到每個支部、每名黨員，激活每個黨組織“細胞”，形成“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育新格局，實現(xiàn)了黨支部和全體黨員全覆蓋。 
 

    構(gòu)建學(xué)習(xí)長效機制，該公司班子成員結(jié)合自身實際，自主確定學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)重點、學(xué)習(xí)計劃帶頭講黨課、參加黨支部學(xué)習(xí)討論會，撰寫心得體會。建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點，各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員均以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活。規(guī)范黨內(nèi)組織生活開展，以基層黨組織建設(shè)提升年活動為載體，依托“三會一課”等黨的組織生活制度，認真組織學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、系列講話等重要內(nèi)容，發(fā)揮黨支部的主動性。各級黨組織做到日常學(xué)、主動學(xué)、深入學(xué)。同時，將個人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，全體黨員手抄黨章、寫學(xué)習(xí)心得，加深對黨規(guī)黨紀理解，開展黨務(wù)骨干培訓(xùn)19場次，并組織召開民主生活會。 

 

   創(chuàng)新學(xué)習(xí)強化根本，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動開啟后，該公司黨委在保證其自學(xué)的基礎(chǔ)上，主動上門督促、上門送資料，通過電話、網(wǎng)絡(luò)、短信等形勢，傳達學(xué)習(xí)內(nèi)容，征詢意見建議，在學(xué)習(xí)過程中不斷創(chuàng)新，形成各具特色的良好氛圍。各基層黨組織設(shè)立了黨員標桿和黨員先鋒崗，開展豐富多彩的活動，受到大家的歡迎。基層各黨支部在充分利用標語、黑板報等宣傳工具強化學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，構(gòu)建了“黨建”微信群，實現(xiàn)了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育知識的信息共享，促進黨員教育“智慧升級”。 

 

    實行“差異化”學(xué)習(xí)，該公司黨委針對不同類型、不同層次的黨員，制定不同的學(xué)習(xí)計劃，讓學(xué)習(xí)教育更加具有針對性和實效性。對于領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育，該公司黨委堅持學(xué)習(xí)標準高一檔、要求嚴一格、學(xué)習(xí)深一層、實踐先一步。對于普通黨員的學(xué)習(xí)教育，在確保完成規(guī)定項目的基礎(chǔ)上，結(jié)合年齡、崗位等實際情況，針對一些年齡較大、文化較低的黨員，采取“一帶一”幫扶學(xué)、“開小灶”提升學(xué)等形式，實現(xiàn)精準施策。余吾煤業(yè)黨委按照潞安集團黨委要求，認真謀劃，扎實調(diào)研，既注重全員覆蓋、統(tǒng)籌推進；又注重分類指導(dǎo)、因企而異，形成了濃厚的“學(xué)”、“做”氛圍。