雁崖煤業(yè)公司工會“四點發(fā)力”服務(wù)企業(yè)促發(fā)展

雁崖煤業(yè)公司工會，把不斷提升服務(wù)質(zhì)量，發(fā)揮工會的服務(wù)職能，作為當(dāng)前新形勢下工會工作的出發(fā)點、著力點、落腳點和結(jié)合點，努力提升服務(wù)企業(yè)的整體水平，有力地助推了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

?????? ??牢牢把握服務(wù)企業(yè)的出發(fā)點
??該公司工會，把服務(wù)企業(yè)發(fā)展作為工會工作的出發(fā)點。在服務(wù)企業(yè)上，他們圍繞企業(yè)的中心工作，從多個方面來抓好服務(wù)工作。去年以來，該工會面對煤炭企業(yè)的嚴(yán)峻形勢，圍繞降本增效開展了“同力杯”競賽活動。收到了非常好的效果，在競賽中，他們以區(qū)隊班組為競賽創(chuàng)效點，以井下一、二線單位為競賽主線，把地面和后勤服務(wù)部門納入?yún)⑴c競賽的覆蓋面。在井下一、二線單位的兩條競賽主線中，通過競賽，即提升了一、二線的整體工作，又助力了全公司的安全生產(chǎn)。在地面和后勤服務(wù)部門開展的競賽中，他們從搞好日常管理入手，減少丟失浪費，更好地提升了后勤服務(wù)工作的質(zhì)量。在服務(wù)公司的安全生產(chǎn)上，開展了“安康杯”競賽活動。他們緊緊圍繞2017年“加強安全法制 保障安全生產(chǎn)”的活動主題，在全公司開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的安全生產(chǎn)月系列活動，有力的助推了全公司安全生產(chǎn)工作的穩(wěn)步開展。 在職業(yè)病的防治上，他們大力實施了“員工職業(yè)健康保障工程”，分別從職業(yè)健康宣傳、筑牢員工職業(yè)健康意識、 制定員工職業(yè)健康長效機制、讓員工的職業(yè)健康實現(xiàn)常態(tài)化四個大的方面，為員工們筑牢了職業(yè)健康的“防護墻”。
??????????? ??緊緊把握服務(wù)基層的著力點

該公司工會，把服務(wù)基層作為工會工作的著力點，他們在建好公司職工書屋的同時，還先后在25個員工人數(shù)較多、又有活動室的基層區(qū)隊、車間，建起了25個基層職工讀書角，每個基層單位的職工讀書角，存書都在百余冊以上，大的基層單位讀書角藏書達到了200冊以上。同時，在全面推進職工之家建設(shè)的進程中，他們緊緊圍繞抓好“兩個服務(wù)”，實現(xiàn)“兩個信賴”的宗旨，全力打造充滿活力的職工之家。在更好地服務(wù)基層方面，贏得了公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的信賴，贏得員工們的信賴?，F(xiàn)在該工會在基層建起的25個職工小家，有效的增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。
??????????? ??認真把握服務(wù)員工的落腳點

該公司工會，把服務(wù)員工作為工會工作的落腳點。在服務(wù)員工上，他們在建好恒安新區(qū)O區(qū)員工服務(wù)站的同時，還圍繞扶貧幫困送溫暖工作，開展了一系列的工作，在關(guān)愛困難員工的活動中，不斷地總結(jié)送溫暖和幫扶工作的好做法，立足實際，努力完善幫扶救助體系，使全公司的困難員工得到了更多的實惠和人文關(guān)懷，在幫扶困難員工的工作中，奏響了關(guān)愛困難員工的新樂章。讓困難員工得到真正的幫扶和救助。
??????????? ??真情把握服務(wù)勞模的結(jié)合點

該公司工會，把服務(wù)勞模作為工會工作的結(jié)合點。在服務(wù)勞模上，他們?yōu)槿镜?00名勞模進行了健康體檢，還組織部分勞模前往南戴河、西安、頓村、張家界、海南、桂林、廈門、黃山等地進行療養(yǎng)旅游觀光，并在中秋節(jié)和春節(jié)期間，對部分困難勞模進行了上門慰問，受到了勞模們的好評。