扎哈淖爾煤業(yè)公司：特色班前會(huì) 念好安全經(jīng)
在煤礦上班，上崗前開(kāi)班前會(huì)的重要性是不言而喻的，講述一天的工作重點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)安全注意事項(xiàng)是必走的流程，但長(zhǎng)時(shí)間一成不變免不了讓人感到枯燥乏味，扎哈淖爾煤業(yè)公司卻用心策劃，賦予了班前會(huì)新內(nèi)涵、新形式，使原本枯燥呆板的班前會(huì)變得有聲有色，更易于員工接受與參與，效果更顯著。
安全教育提意識(shí)
該公司在班前會(huì)上利用倒班室的電視機(jī)、LED屏等電子設(shè)備，播放講解安全知識(shí)，宣傳安全常識(shí)、“三違”的危害性、應(yīng)急處置方法等，同時(shí)講述現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患，分析安全形勢(shì)，各班組長(zhǎng)對(duì)當(dāng)班存在的危險(xiǎn)源早排查、早預(yù)知、早安排，提前制定和落實(shí)預(yù)防措施和規(guī)避方案，對(duì)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化，按照做什么、怎么做、誰(shuí)來(lái)做等作出具體明確要求，并組織全班職工進(jìn)行“隱患人”排查，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面分析研判，分門(mén)別類制定針對(duì)性措施，規(guī)范當(dāng)班生產(chǎn)安全工作，增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)能力，提升員工安全生產(chǎn)意識(shí)。
安全宣誓振人心
該公司要求每個(gè)班組在每天班前會(huì)結(jié)束前，都要組織全員進(jìn)行安全宣誓，通過(guò)宣誓，在班組內(nèi)形成了強(qiáng)烈的“我要安全”的安全文化氛圍，達(dá)到鼓舞士氣、振奮人心的效果，將安全的種子深埋在每一位職工心中，這樣既可以形成好的團(tuán)隊(duì)精神面貌，又能教育職工時(shí)刻緊繃安全之弦。
該公司每個(gè)班組都在班前會(huì)上現(xiàn)身說(shuō)法，用系統(tǒng)內(nèi)常見(jiàn)的安全事故案例進(jìn)行安全警示，或者組織員工觀看警示視頻，讓員工分享自己的安全案例、以及安全隱患，或是列舉身邊的“三違”故事、對(duì)“三違”的理解、認(rèn)識(shí)或?qū)鉀Q“三違”的對(duì)策，讓其他職工進(jìn)行自我剖析，分析案例細(xì)節(jié)，談體會(huì)、說(shuō)感受，進(jìn)一步強(qiáng)化職工的思想意識(shí)。
每日一問(wèn)強(qiáng)技能
該公司各個(gè)單位的安全員會(huì)在班前會(huì)上用“每日一題”的方式引導(dǎo)員工廣泛參與，積極解答，題目?jī)?nèi)容涵蓋崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)、安全經(jīng)驗(yàn)分享、消防器材使用實(shí)操、安全隱患排查等。每一道題都加固了員工的安全防線，增強(qiáng)了員工面對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)技能。
親情囑托促安全
該公司交接班實(shí)行面對(duì)面對(duì)質(zhì)交接，在交接班中，前班同事對(duì)后班同事除了工作事項(xiàng)交接外，還會(huì)進(jìn)行安全提醒，讓員工感受到親情的關(guān)懷。讓上班的職工不要忘記，家中那盞燈，始終在為他點(diǎn)亮，父母為他感到驕傲，孩子正在家里祈盼他平安歸來(lái)!通過(guò)把親情融入到安全管理中，密織安全親情網(wǎng)，構(gòu)筑起安全親情防護(hù)線，營(yíng)造了更有溫度的安全氛圍。
