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峰峰集團馬選廠統(tǒng)籌安排合理組織精煤生產(chǎn)

作者:陳愛軍 2020-12-11 10:54 來源:本站原創(chuàng)

峰峰集團馬選廠統(tǒng)籌安排合理組織精煤生產(chǎn)

本網(wǎng)訊(通訊員 陳愛軍)8月份以來,馬選廠優(yōu)化精煤配洗方案,科學組織生產(chǎn)與設(shè)備檢修,狠抓生產(chǎn)過程管控,以精細管理提升洗煤效率。

該廠根據(jù)月初精煤回收率偏低的情況,通過加快矸石排放速度,提高尾煤壓濾機打料頻次等措施,延長生產(chǎn)時間和提高小時處理量。為完成集團公司下達的精煤產(chǎn)量任務,對運銷科每天原煤調(diào)運量進行考核,要求每天平均必保調(diào)運4.5勾原煤,8月共調(diào)運原煤33.8萬噸,保證精煤生產(chǎn)連續(xù)性;全面加強精煤銷售管理力度,8月銷售精煤25.3萬噸,創(chuàng)下近年來單月精煤銷售最高記錄。針對生產(chǎn)過程原煤變煤頻繁,造成原煤灰分不穩(wěn)定的難題,詳細記錄原煤灌倉時間和數(shù)量,通過數(shù)據(jù)分析掌握變煤時間,安排管理人員分兩班跟班生產(chǎn),加強生產(chǎn)期間的指標控制。

該廠按照 “提重介、穩(wěn)浮選”的操作要求,在保證精煤質(zhì)量的前提下,加大對精煤灰分、中煤損失、浮選尾煤灰分等生產(chǎn)指標的考核力度,最大限度提高精煤回收率。組織技術(shù)人員對生產(chǎn)難題進行現(xiàn)場攻關(guān),解決了浮選機第一室抽出率低的問題,交接班期間安排管理人員盯緊浮選機操作,進一步提高浮選機分選效率。嚴格執(zhí)行激勵考核辦法,對保持連續(xù)生產(chǎn)的班次進行獎勵,加強對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)和薄弱時段的管理,根據(jù)原煤中雜物影響生產(chǎn)連續(xù)性的情況,安排專人揀雜,在交接班期間安排專項產(chǎn)品質(zhì)量抽檢,對交接班時的精煤、尾礦、損失等指標進行抽查,根據(jù)原煤煤質(zhì)變化大的情況,增加對礦井原煤快速浮沉檢測頻次,確保精煤各項指標合格。

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