銅陵義安區(qū)：以深化改革為契機 構(gòu)建安全生產(chǎn)責(zé)任體系

銅陵義安區(qū)：以深化改革為契機 ?構(gòu)建安全生產(chǎn)責(zé)任體系

該區(qū)深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于應(yīng)急管理重要論述精神，在上級應(yīng)急管理部門的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以安全生產(chǎn)“鑄安”行動、風(fēng)險管控“六項機制”建設(shè)和專項整治三年行動為抓手，帶領(lǐng)全區(qū)應(yīng)急管理系統(tǒng)廣大干部職工和應(yīng)急救援隊伍不忘初心、牢記使命、勇立潮頭、擔(dān)當(dāng)作為，從維護人民群眾切身利益的高度出發(fā)，積極推進應(yīng)急管理體系改革和能力現(xiàn)代化建設(shè)。

該區(qū)牢牢把握安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展這一重要機遇，強化頂層設(shè)計，整合各方資源，敢做改革浪潮的弄潮兒，積極推進安全生產(chǎn)責(zé)任體系建設(shè)。一是黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系建設(shè)更加高效。組織制定《關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的實施辦法》《銅陵市義安區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制實施細則》、《義安區(qū)安全生產(chǎn)專題會議制度》等規(guī)章制度，嚴格落實“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”責(zé)任體系要求，全面適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展需要，構(gòu)建統(tǒng)一指揮、分工明確、協(xié)同一致、運轉(zhuǎn)高效的黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。二是行業(yè)部門責(zé)任體系建設(shè)更加明晰。組織調(diào)研，全面理清各負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)部門安全生產(chǎn)責(zé)任清單，指導(dǎo)出臺《義安區(qū)安全生產(chǎn)工作職責(zé)規(guī)定（實行）》，堅決落實“三個必須”的要求，進一步明確各部門安全監(jiān)管責(zé)任，提高行業(yè)領(lǐng)域監(jiān)管效能。三是企業(yè)主體責(zé)任更加務(wù)實。高度重視企業(yè)主體責(zé)任落實，全面推進企業(yè)“五落實五到位”工作運行機制，綜合運用行政執(zhí)法、掛牌督辦、問責(zé)約談、督查考核等手段，督促企業(yè)樹牢安全發(fā)展理念，依法履行安全生產(chǎn)職責(zé)，建立健全以法人為核心，董事長、總經(jīng)理到班組、崗位全員覆蓋的全員安全生產(chǎn)責(zé)任體系，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平。

此外，該區(qū)統(tǒng)籌帷幄，激勵約束機制日趨完善，始終把安全生產(chǎn)列入黨委、政府和經(jīng)濟社會發(fā)展總體布局，每年親自把關(guān)《安全生產(chǎn)和消防工作目標責(zé)任書》起草過程，完善領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)政績考核機制，以嚴格督導(dǎo)考核倒逼安全責(zé)任層層落實，落實“一票否決”制度，推動應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)等各項激勵機制落地生根。（宋吾）