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韓家灣煤炭公司連采隊(duì):一座堅固的“戰(zhàn)斗堡壘”

作者:陳碩 2021-06-17 13:49 來源:煤礦安全網(wǎng)

韓家灣煤炭公司連采隊(duì):一座堅固的“戰(zhàn)斗堡壘”

近年來,韓家灣煤炭公司連采隊(duì)黨支部緊緊圍繞集團(tuán)公司有關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的總體思路和基本原則,扎實(shí)開展黨建工作,正確把握“把制度、克艱難、聚人心”的總基調(diào),找準(zhǔn)黨建與安全生產(chǎn)的融合點(diǎn),充分發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”的作用,有力地推進(jìn)連采隊(duì)整體工作再上新臺階。2020年完成213106回撤巷、213107掘進(jìn)工程(膠運(yùn)巷、輔運(yùn)巷、切眼、回撤巷)、213108掘進(jìn)工程共計9898m,占全礦總進(jìn)尺的80.3%。

旗幟引領(lǐng),政治力度更加顯著

連采隊(duì)黨支部堅持強(qiáng)化政治理論武裝,對黨員干部常態(tài)化政治思想教育的同時,將政治理論學(xué)習(xí)教育延伸至職工群眾。重點(diǎn)對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會及公司重要會議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,要求干部職工利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)新思想、新要聞。積極組織開展“明目標(biāo)、聚合力、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)佳績”主題形勢任務(wù)教育活動,引導(dǎo)職工樹立憂患危機(jī)意識、擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)意識、改革創(chuàng)新意識、卓越一流意識,為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。

修訂完善支部各類工作制度,并按照制度開展支部基礎(chǔ)工作,逐步形成了用制度落實(shí)責(zé)任、用制度推動工作、用制度保證成效的良好工作局面。制定支部重大事項(xiàng)研究清單和議事規(guī)則,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,決定支部建設(shè)重要事項(xiàng)。2020年全年組織召開支委會21次,內(nèi)容涵蓋安全生產(chǎn)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、疫情防控和支部自身建設(shè)等方面的內(nèi)容,為完成各項(xiàng)工作提供了組織保障。

制定了支部黨建對標(biāo)實(shí)施方案,組織相關(guān)人員開展黨建對標(biāo)工作,12月份公司黨委在連采隊(duì)組織召開了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)會,會議上連采隊(duì)黨支部進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享,并接受了公司領(lǐng)導(dǎo)和12個黨支部的檢查點(diǎn)評,有力地推動了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,支部黨建基礎(chǔ)工作明顯增強(qiáng),順利完成了集團(tuán)公司黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)驗(yàn)收迎檢工作。

堅固陣地,營造濃厚活動氛圍

對支部黨員活動室進(jìn)行了模塊式布置,各類制度、書報、臺賬、獎牌榮譽(yù)擺放有序,建設(shè)特色突出、黨員喜愛的活動陣地。建立支部微信群,安排黨建工作和學(xué)習(xí)任務(wù),督促黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)。常態(tài)化開展“黨課開講啦”活動,切實(shí)增強(qiáng)了黨員教育的針對性和有效性。完善新聞宣傳管理辦法,提高區(qū)隊(duì)通訊員撰稿能力和微視頻拍攝水平,提高各類通訊報道的質(zhì)量,及時宣傳報道安全生產(chǎn)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物合格先進(jìn)事跡,打造支部宣傳陣地,全年超額完成新聞宣傳人物,拍攝的《老連的笑》獲得韓家灣煤炭公司微視頻大賽一等獎。開展黨員“亮身份、作承諾、保安全、樹形象”活動,筑牢黨員安全生產(chǎn)陣地。黨員干部簽訂安全承諾書,進(jìn)行安全事故案例宣講,排查治理各類隱患200余條,促進(jìn)了黨員立足崗位為安全生產(chǎn)做貢獻(xiàn)。召開一次“黨員過集體生日活動”,通過重溫入黨誓詞、送“政治生日賀卡”、送“政治生日祝?!钡刃问?,引導(dǎo)黨員牢記黨的宗旨、珍惜黨員榮譽(yù)感和責(zé)任感、自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)黨員作用發(fā)揮

嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展程序。制定了年度黨員發(fā)展計劃,并規(guī)范黨員發(fā)展每一個發(fā)展步驟,2020年9月份制作了一部接收預(yù)備黨員教學(xué)視頻。常態(tài)化開展黨員監(jiān)督管理工作。不斷完善“黨員紅色積分卡制度”,通過嚴(yán)格組織生活、聽取職工意見、談心談話、黨員思想?yún)R報等形式,監(jiān)督黨員遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、履行黨員義務(wù)、發(fā)揮模范作用。注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。建立困難黨員困難職工臺賬,通過及時走訪和談心談話,了解困難職工困難黨員的需求,配合公司黨群及工會部門做好慰問等相關(guān)工作。著力深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。結(jié)合區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)工作實(shí)際,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。開展“黨員項(xiàng)目攻關(guān)”活動,突出黨員參與及引領(lǐng)作用,黨員參與率達(dá)到100%;開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”創(chuàng)建活動,按照班組劃分責(zé)任區(qū),實(shí)行包保管理,全年創(chuàng)建地面、井下兩個黨員責(zé)任區(qū)、三個示范崗。

3403掘進(jìn)工程是連采隊(duì)2020年承擔(dān)的核心工程,在巷道掘進(jìn)至1500米左右時,突遇地質(zhì)變化頂板掉矸嚴(yán)重,區(qū)隊(duì)結(jié)合實(shí)際情況制定了“短掘短支”和補(bǔ)強(qiáng)支護(hù)方案,黨員干部緊盯現(xiàn)場,沖鋒在前,帶領(lǐng)區(qū)隊(duì)職工經(jīng)過半個月的努力,順利穿過變化帶。在黨員干部的帶領(lǐng)下,形成了追趕超越的良好氛圍,為各項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

融入中心,同頻共振促發(fā)展

在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合支部實(shí)際工作特色,進(jìn)一步豐富完善了“黨建+N”紅旗黨支部品牌特色,配套完善了《黨員紅色積分卡》制度,將“黨建+N”支部品牌進(jìn)行量化考核,不斷提升支部品牌創(chuàng)建的可操作性。

支委會通過并完善了《連采隊(duì)全員創(chuàng)新管理辦法》,不斷激發(fā)職工干部的創(chuàng)新熱情;僅2020年取得創(chuàng)新成果22項(xiàng),解決了區(qū)隊(duì)安全發(fā)展瓶頸問題,崗位創(chuàng)新成果已全部應(yīng)用到安全生產(chǎn)現(xiàn)場,發(fā)揮了全員創(chuàng)新工作在安全生產(chǎn)工作中的主導(dǎo)作用。

大力開展職工素質(zhì)大提升活動。以考促學(xué),按照制度進(jìn)行作業(yè)規(guī)程、技術(shù)措施閉卷考試,嚴(yán)格考核兌現(xiàn);依托全員考試系統(tǒng),強(qiáng)化考核,提高通過率。以講促學(xué),組織技術(shù)能手上講臺進(jìn)行技術(shù)授課,從設(shè)備原理、性能及故障分析處理進(jìn)行詳細(xì)講解。以賽促學(xué),由支部牽頭分別于6月份開展了自救器佩戴競賽活動、11月份開展了“知法守法、知規(guī)守規(guī)”有獎安全知識競賽活動。以比促學(xué),將每年的6月份固定設(shè)為區(qū)隊(duì)技術(shù)比武月,2020年組織開展了連采機(jī)司機(jī)、支護(hù)工技術(shù)比武活動。以帶促學(xué),內(nèi)部開展了“工匠帶徒”活動,將人才培養(yǎng)列入了班組考核范疇。以練促學(xué),堅持每月開展“三小一練”活動,2020年共上報“三小一練”36項(xiàng),通過在學(xué)習(xí)室張貼、上傳“智創(chuàng)工會”等方式,帶動職工在安全生產(chǎn)、創(chuàng)新創(chuàng)效、苦練“三絕”等方面做出貢獻(xiàn)。

根據(jù)公司黨委安排,開展疫情防控與強(qiáng)化企業(yè)風(fēng)險管理大討論活動,堅持疫情防控和大討論同步進(jìn)行。從支部、區(qū)隊(duì)、班組三個層面共梳理出10個管理風(fēng)險點(diǎn),及時彌補(bǔ)了管理漏洞和業(yè)務(wù)短板。并以此為契機(jī),結(jié)合外部煤礦安全生產(chǎn)事故,組織召開了事故大討論、大反思活動,進(jìn)一步提升了區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)保障水平。

百尺竿頭更進(jìn)一步,連采隊(duì)黨支部將不斷總結(jié)黨建工作的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),并在此基礎(chǔ)上不斷對標(biāo)學(xué)習(xí),持續(xù)創(chuàng)新,將“戰(zhàn)斗堡壘”打造得更加堅固,為公司的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)掘進(jìn)一線“紅色能量”。(陳碩)

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