江蘇徐礦股份有限公司龐莊分公司開(kāi)展干部履職情況督查

　　為深入落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)全面掌握各級(jí)干部工作動(dòng)態(tài)，強(qiáng)化公司干部管理，進(jìn)一步推進(jìn)高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)，9月6日，江蘇徐礦股份有限公司龐莊分公司啟動(dòng)一項(xiàng)干部履職情況督查，為公司干部隊(duì)伍持續(xù)向好發(fā)展增添新動(dòng)能、煥發(fā)新活力。

　　本次專項(xiàng)督查，將利用兩個(gè)月時(shí)間，從上到下布置，從下到上排查，其目的旨在通過(guò)督查，為幫助管理干部查找自身在存在的問(wèn)題、缺陷以及不足，同時(shí)總結(jié)推廣一些優(yōu)秀管理干部好的管理經(jīng)驗(yàn)和做法，鞭策后進(jìn)，以此推動(dòng)各級(jí)干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，促進(jìn)干部加強(qiáng)自身修養(yǎng)，正確履行職責(zé)，全面提升管理質(zhì)量和管理水平，自覺(jué)做上級(jí)工作部署的迅速行動(dòng)者、忠實(shí)執(zhí)行者、模范踐行者，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的建設(shè)中干在實(shí)處、走在前列。通過(guò)自查、集中排查、重點(diǎn)督查，查工作作風(fēng)，督查不敢擔(dān)當(dāng)、在崗不為等情況，重點(diǎn)督查崗位履職，上級(jí)工作部署貫徹落實(shí)情況等。查勞動(dòng)紀(jì)律，督查有令不行、有禁不止等情況，重點(diǎn)督查請(qǐng)銷假情況、值班制度執(zhí)行情況等。查現(xiàn)場(chǎng)履職，督查標(biāo)準(zhǔn)不高、效率低下等情況，重點(diǎn)督查跟、帶班制度執(zhí)行情況、安全管控是否到位、“三違”治理是否弄虛作假等。

　　通過(guò)履職專項(xiàng)督查，掌握所有干部真實(shí)履職情況，公司將督查檢查考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)使用干部、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。鮮明樹(shù)立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的導(dǎo)向，對(duì)政治堅(jiān)定、奮發(fā)有為的干部予以褒獎(jiǎng)和鼓勵(lì)，對(duì)慢作為、不作為、亂作為的干部予以警醒和懲戒。