廬江縣礬山鎮(zhèn)堅持多點發(fā)力、多措并舉，不斷加強(qiáng)選派干部管理，確保選派干部人在村上、心在扶上、幫在根上，積極發(fā)揮選派干部力量，賦能鄉(xiāng)村振興。
多培訓(xùn)，強(qiáng)實踐，進(jìn)一步引導(dǎo)謀事創(chuàng)業(yè)。結(jié)合基層重點工作，通過“三會一課”、主題黨員活動日、實地考察等方式，組織選派干部深入學(xué)習(xí)理論知識，不斷提升選派干部業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，深刻領(lǐng)會全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的主要內(nèi)容，切實增強(qiáng)責(zé)任感、使命感。定期組織召開選派干部工作例會、座談會，讓選派干部講村情村貌、發(fā)展思路、幫扶舉措等，幫助選派干部加深對幫扶村的了解，明確工作思路，加強(qiáng)互相交流溝通，進(jìn)一步明確了“下去為什么、在村干什么、具體怎么干”。
定制度，強(qiáng)管理，進(jìn)一步健全工作機(jī)制。嚴(yán)格落實選派干部各項管理規(guī)定，認(rèn)真對照省、市、縣委對選派幫扶工作的管理要求，制定了《礬山鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興駐村工作隊管理辦法》，加強(qiáng)對選派干部在村工作情況督促檢查，經(jīng)常性開展談心談話活動，第一時間掌握選派干部的工作和思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題，幫助打開思路，積極創(chuàng)造環(huán)境，努力做到在工作上關(guān)心、在生活上照顧，不斷營造關(guān)愛和支持選派干部的良好氛圍。
明任務(wù)，定目標(biāo)，進(jìn)一步明確工作職責(zé)。結(jié)合選派干部個人履歷和村級實際，依托村級黨組織，選派干部在抓班子帶隊伍上下功夫，幫助駐點村帶強(qiáng)班子、帶好隊伍、帶富群眾;在增強(qiáng)“造血”功能上下功夫，幫助駐點村理清發(fā)展思路、找準(zhǔn)發(fā)展路子，重點圍繞加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、扎實推進(jìn)共同富裕;在鞏固拓展脫貧攻堅同鄉(xiāng)村振興有效銜接上下功夫，與村“兩委”班子一道，著力解決好當(dāng)前農(nóng)民增收不快和農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展后勁不足等問題，積極謀劃推進(jìn)一批事關(guān)長遠(yuǎn)、可持續(xù)發(fā)展的重點項目;在發(fā)揮選派單位的作用上下功夫，積極加強(qiáng)對上溝通，引進(jìn)項目，爭取資金，做大做強(qiáng)村級集體經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)農(nóng)民增收。
