近期，熱電公司為貫徹執(zhí)行礦業(yè)公司“百人萬(wàn)字”崗位描述背誦工作，組織了公司41名崗位描述背誦人員進(jìn)行集中培訓(xùn)。以自由背誦，抽項(xiàng)考核，分小組模擬演練等多種方式進(jìn)行。
背誦方式是每天早上背誦人員各自成立一對(duì)一小組，相互監(jiān)督，通篇背誦，在背誦中發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)提出指正，下午由崗描負(fù)責(zé)人將隊(duì)伍分成兩個(gè)組，模擬現(xiàn)場(chǎng)表演形式進(jìn)行抽考背誦，目的是讓背誦人員經(jīng)過(guò)多次演練，達(dá)到克服緊張情緒，做到臨危不亂，以達(dá)到最佳狀態(tài)為目標(biāo)。
經(jīng)過(guò)半個(gè)月的集中培訓(xùn)，大家都能流利背誦下來(lái)，甚至做到抽考“指哪打哪”的效果?？吹竭@樣的成果，公司領(lǐng)導(dǎo)表示大家的辛苦是有目共睹的，永不言棄的精神值得我們每位熱電人學(xué)習(xí)，為了熱電公司的榮譽(yù)，展現(xiàn)出我們熱電人的風(fēng)采。
