蒲白煤化運營公司創(chuàng)新開展“事故案例我來講、原因防范你來說”班班講案例活動

　　“這起高空物件墜落傷人事故案例經(jīng)過已經(jīng)播放完了，根據(jù)自己的判斷，誰能說出案例中存在的事故原因都有哪些?現(xiàn)在大家可以舉手踴躍發(fā)言”。

　　“我來說，案例中，當(dāng)天未上班人員工作交接時未說明現(xiàn)場安全狀況，隨意打電話請假，班長沒有詢問了解上班現(xiàn)場遺留的安全隱患就同意其休假。另一個原因，高空作業(yè)，使用的螺栓沒有放在專用的工具盒，而是任意亂放在地面上”。硫銨叉車工賴永生第一個站起來回答。

　　“說的非常好，誰還能說出其它原因?”“受傷人員未正確佩戴安全帽，未系帽帶，而且，門衛(wèi)發(fā)現(xiàn)其進(jìn)入生產(chǎn)廠區(qū)未戴安全帽，卻沒有堅持糾正其違規(guī)行為。”“還有，安全員沒有到現(xiàn)場檢查就允許開工，班長默許安全員不在現(xiàn)場，違章指揮……”“說的都非常好，通過大家的爭先發(fā)言，這起事故案例存在的九條原因都已陳述到位，這說明我們的職工觀察的非常認(rèn)真，能清楚地辨識出作業(yè)過程中的不安全行為和不安全因素。

　　事故案例講評活動通過這樣的形式來開展，是一種創(chuàng)新，也是一種升華，更能展現(xiàn)安全警示教育的深刻意義，安全管理部要把此項活動堅持開展下去。隨后，項目部把各種小獎品發(fā)放給今天踴躍發(fā)言的職工。”

　　這是煤化運營公司黨委負(fù)責(zé)人李文靜在清能項目部利用班前會開展的一次事故案例講評活動，活動以“事故案例我來講、原因防范你來說”為主題開展，由講評人員講述事故案例經(jīng)過，職工陳述事故原因以及防范措施，本項活動為職工準(zhǔn)備了洗發(fā)液、香皂、牙膏等不同的小獎品，在活動尾聲，讓積極發(fā)言的職工進(jìn)行抽獎獲得不同的小獎品。職工們在接受安全警示教育的同時，發(fā)揮出自己的聰明智慧又獲得了小榮譽，雖然獲得的小獎品微乎其微，但職工用掌握的安全知識換來的回報難掩臉上洋溢的燦爛笑容，簡短而精煉的班前會，事故案例講評活動氛圍空前高漲。

　　煤化運營公司以形式多樣的事故案例講評活動，培養(yǎng)全員安全生產(chǎn)意識，營造“反三違、保安全”的良好氛圍。該公司自今年“安全生產(chǎn)月”活動開展以來，按照礦業(yè)公司《關(guān)于開展編講事故案例推進(jìn)嚴(yán)規(guī)范反“三違”攻堅戰(zhàn)的通知》要求，對近年來切合本行業(yè)以及公司發(fā)生的生產(chǎn)安全事故進(jìn)行梳理，編講事故案例，公司采取“安全法規(guī)知識+事故案例講評”競賽形式，將“班班講案例”活動升級化，制定出“事故案例我來講、原因防范你來說”班班講案例活動方案，公司領(lǐng)導(dǎo)、各級管理人員充分利用班前會，組織職工積極參與，做到廣泛宣傳，以競賽促學(xué)習(xí)，以評比促提升。同時組織開展了“除隱患、保安全，助推公司高質(zhì)量發(fā)展”為主題的科級管理人員事故案例講評競賽活動，在鞏固安全知識的基礎(chǔ)上有效提升了職工們的安全意識，為職工在作業(yè)中發(fā)現(xiàn)隱患、排除隱患提供了堅實的保障。