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蒲白礦業(yè)煤礦運營公司精心烹制“特色套餐”學習教育“有滋有味”

作者:高永生 2022-07-19 15:13 來源:煤礦安全網(wǎng) 蒲白礦業(yè)煤礦運營公司 特色 套餐

  蒲白礦業(yè)煤礦運營公司精心烹制“特色套餐”學習教育“有滋有味”

  在蒲白礦業(yè)煤礦運營公司綜掘一區(qū)班前會上,該工區(qū)車間工會負責人組織全員開展《高效工作法》《工匠精神》《社會主義發(fā)展簡史》等書籍學習活動,以此引導管理人員、職工把理論知識轉(zhuǎn)化為促進安全生產(chǎn)的新思路新舉措,這也是該工區(qū)深化“大興學習之風、提升工作能力”活動和全員閱讀活動的一個縮影。

  該公司加強學習型組織建設,利用學習強國、公司黨建在線等平臺,積極開展“全員閱讀•素質(zhì)提升”活動,傳播“以文興區(qū)”理念,推進“全員閱讀”進班組、進崗位、進個人、進家庭。由基層黨支部按照學習計劃,明確學習時間、學習內(nèi)容、領學負責人,組織全員學習、交流感悟心得,及時將學習內(nèi)容上傳到工區(qū)工作群,方便職工隨時隨地學,營造線上線下同步學習的濃厚氛圍。

  該公司把學習作為“六比六爭”的基石,圍繞“大興學習之風、提升工作能力”,多種形式開展安全技能、素質(zhì)提升兩項培訓,傾力打造一支懂業(yè)務、精技術(shù)、會管理、快執(zhí)行、真落實的復合型人才隊伍。制訂年度培訓計劃,掛圖作業(yè),分工種開展安全定向培訓和必知必會教育,全力構(gòu)建崗位、班組、區(qū)隊、專業(yè)“四位一體”的安全培訓機制。利用礦業(yè)公司及公司教育e學等平臺,采取“集中+線上”的培訓方式,組織全員參與合格率達到100%。6月份,36人參加了礦業(yè)公司中級工、技師的報名。

  公司堅持以德為先、德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t,突出實踐、實干、實績導向,當好“伯樂”,尋找“千里馬”,大膽啟用在關鍵時刻、關鍵工作、關鍵任務上能豁得出來、沖得上去的“李云龍式”班組長和領頭人,實施班組長優(yōu)勝劣汰考核,完善班組長鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”,讓吃苦者更吃香、有為者更有位、有志者更有面,使一批批優(yōu)秀技術(shù)技能人才脫穎而出、茁壯成長,為煤礦運營公司安全生產(chǎn)的長治久安提供堅實的人才支撐。

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