羊東礦崗位大練兵 強基賦能提水平

　　羊東礦堅持“黨管培訓(xùn)、統(tǒng)一規(guī)劃、專業(yè)主導(dǎo)、分類實施”的原則，以操作水平、技術(shù)提升、能力訓(xùn)練為重點，以提高各專業(yè)職工隊伍整體素質(zhì)為目標(biāo)，分級、分類、分點開展“立足崗位練內(nèi)功”大練兵活動，為礦井高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才支撐和智力保障。

　　連日來，各黨支部以“三講三保”主題實踐活動為依托，通過課堂理論學(xué)習(xí)、崗位實操培訓(xùn)、工作效果驗證，在抓好全員安全培訓(xùn)前提下，重點做好高技能人才素質(zhì)提升建設(shè)工作，營造“人人皆可成才、人人盡展其才”的良好環(huán)境。

　　皮帶區(qū)黨支部針對井下電氣設(shè)備多、戰(zhàn)線長和電工職業(yè)技能有待提高的現(xiàn)狀，組織開展“機電大練兵”活動。結(jié)合不同崗位實際，組織相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員、班工長、技術(shù)能手、技師等“大拿”，有針對性地開展以井下設(shè)備規(guī)范操作、電氣原理、設(shè)備維修保養(yǎng)、安全生產(chǎn)標(biāo)準化等為主要內(nèi)容的技術(shù)指導(dǎo)和實操演練。有效提升了職工的業(yè)務(wù)能力和維修技術(shù)，實現(xiàn)理論知識和操作技能的雙提升。

　　通風(fēng)區(qū)黨支部創(chuàng)新“4+1”科目訂制職工實操培訓(xùn)，“4”是指由主管區(qū)長、技術(shù)人員、班組長和集團公司往屆技術(shù)能手組成“四級講師團隊”;“1”是指每月制定實操培訓(xùn)科目表，每周進行一項實操科目培訓(xùn)。推出每月培育有計劃，每周培訓(xùn)有科目，每個科目有備課，每周一個工種的實操培訓(xùn)模式，職工培訓(xùn)進一步精準化、系統(tǒng)化，逐步提高職工培訓(xùn)實效。

　　抽防區(qū)黨支部結(jié)合單位生產(chǎn)實際，采取“實操培訓(xùn)互動法”對鉆機工進行培訓(xùn)練兵。由技術(shù)骨干結(jié)合鉆機設(shè)備，現(xiàn)場講解鉆機方位角和傾角控制、鉆孔布置和鉆孔設(shè)計、夾持推進等關(guān)鍵要點難點，讓職工對鉆機在不同情況下工作流程有了進一步認識。并結(jié)合理論現(xiàn)場指導(dǎo)職工一對一進行實操演練，解答職工提出的各種操作問題，實現(xiàn)理論與實操的無縫對接，讓職工的動手操作能力和解決現(xiàn)場問題能力得到了進一步提高，為完成進尺任務(wù)提供了有力的保障。