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煤海航標(biāo),我與企業(yè)共成長

作者:煤礦安全網(wǎng) 2024-08-24 09:17 來源:煤礦安全網(wǎng) 煤海 航標(biāo) 企業(yè)

  煤海航標(biāo),我與企業(yè)共成長

  在廣袤的煤炭版圖上,每一座煤礦都是一顆璀璨的星子。而在這繁星點點的煤海之中,有一支特別的隊伍——采煤隊,他們?nèi)缤綐?biāo),引領(lǐng)著企業(yè)的方向,照亮著前行的道路。今天,我要講述的,是這支采煤隊與我們的企業(yè)文化共同成長的故事。

  記得剛來到煤礦的那一天,一切都是那么陌生和新奇。作為一名新入職的礦工,心中既有期待又有不安。然而,正是采煤隊的兄弟們用他們的熱情和堅韌不拔的精神,讓我迅速融入了這個大家庭。在他們身上,我看到了企業(yè)文化的真正內(nèi)涵——那是對工作的熱愛,對同事的關(guān)懷,以及對安全和質(zhì)量的堅守。

  有一次,礦上發(fā)生了一個小插曲。在一次夜班采煤作業(yè)中,由于一處支護不到位,發(fā)生了輕微的塌方。雖然事故被及時控制,沒有造成人員傷亡,但這對采煤隊的打擊不小。按照常規(guī)操作,應(yīng)該立即進行搶修,但那意味著整個夜班的工作都要停滯。

  隊長劉海在緊急會議上沉默了許久,最終他深吸一口氣,堅定地說:“安全第一,我們必須先確保工作環(huán)境的安全,再談生產(chǎn)。”就這樣,整個夜班的時間被用來加固支護,檢查設(shè)備。雖然那個月我們的業(yè)績受到了影響,但劉海隊長的決策卻贏得了大家的尊敬和信任。

  這件小事在礦區(qū)傳開后,逐漸形成了一種文化:無論任務(wù)多么緊迫,安全永遠(yuǎn)是第一位的。這種文化的力量是如此強大,以至于每一位新來的礦工都能迅速接受并內(nèi)化為自己的行動準(zhǔn)則。

  隨著時間的推移,采煤隊不僅在安全生產(chǎn)上取得了顯著成效,而且在團隊協(xié)作和技術(shù)創(chuàng)新上也展現(xiàn)出了非凡的能力。比如李剛,一個普通的采煤工,通過細(xì)心觀察和不斷實踐,發(fā)明了一種新型的采煤機刀片,大大提高了工作效率,減少了設(shè)備的損耗。他的這一創(chuàng)新,不僅為自己贏得了榮譽,更為企業(yè)帶來了可觀的經(jīng)濟效益。

  這些身邊小事,看似微不足道,卻正是企業(yè)文化生根發(fā)芽的土壤。它們傳遞著一種精神:每一個員工都是企業(yè)大家庭中不可或缺的一員,每個人的成長和進步都是企業(yè)發(fā)展的動力。

  如今,我已在煤礦工作多年,從一名青澀的新礦工成長為采煤隊的技術(shù)骨干。在這個過程中,我深刻體會到,企業(yè)文化不是高高在上的口號,而是要落實到每個人的日常工作和生活中。它像一盞燈塔,指引我們在困難和挑戰(zhàn)面前不迷失方向,激勵我們在平凡的崗位上追求卓越。

  當(dāng)然,我們的企業(yè)文化也在不斷豐富和發(fā)展。我們提倡“以人為本”,注重員工的培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃;我們強調(diào)“科技創(chuàng)新”,鼓勵員工敢于嘗試,勇于創(chuàng)新;我們倡導(dǎo)“綠色開采”,致力于環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展。這些文化元素已經(jīng)融入到我們的血液中,成為我們共同的信念和追求。

  在未來的日子里,我將繼續(xù)與采煤隊一起,與企業(yè)共成長。我們將攜手面對新的挑戰(zhàn),共同書寫煤礦企業(yè)的新篇章。正如那句老話所說:“眾人拾柴火焰高。”在企業(yè)文化的照耀下,我們這支隊伍定能化作燎原之火,照亮煤炭工業(yè)的未來。

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