冀中能源峰峰集團(tuán)萬年礦生產(chǎn)服務(wù)區(qū)強(qiáng)化執(zhí)行力落實

    連日來，冀中能源峰峰集團(tuán)萬年礦生產(chǎn)服務(wù)區(qū)以創(chuàng)安全銜接新水平為契機(jī)，注重提高職工崗位技能，規(guī)范安全操作行為，落實安全管理制度，促使職工養(yǎng)成說、教、干統(tǒng)一的良好習(xí)慣。
    生產(chǎn)中，該區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行班前會流程和“手指口述”操作要領(lǐng)，使職工在生產(chǎn)過程中進(jìn)一步明確崗位職責(zé)。每天召開安全生產(chǎn)碰頭會，對照班前會安排的生產(chǎn)計劃認(rèn)真落實，對不能完成生產(chǎn)任務(wù)的班隊及個人，嚴(yán)格責(zé)任追究，以此提高職工的執(zhí)行力，養(yǎng)成認(rèn)真做事，用心做事的良好習(xí)慣。狠抓精細(xì)化管理，制定實施“四個不放松”管理辦法。即不放松帶班人員、群安員監(jiān)督，及時制止不安全行為；不放松班次，使每小班每一名職工都處于受控狀態(tài)；不放松跟班干部對每一個小時的工作質(zhì)量、安全生產(chǎn)等情況進(jìn)行有效監(jiān)管；不放松整改落實，對當(dāng)班出現(xiàn)的生產(chǎn)隱患做到及時處理整改，認(rèn)真落實兌現(xiàn)，確保安全生產(chǎn)。