為了進(jìn)一步提升班前會(huì)學(xué)習(xí)質(zhì)量,提高職工自覺(jué)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的意識(shí),近日,國(guó)電平..." />
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國(guó)電平莊煤業(yè)瑞安公司檢查班前會(huì)促進(jìn)學(xué)習(xí)質(zhì)量提升

作者:齊向勇 孫艷 姚志強(qiáng) 2014-07-30 19:25 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

國(guó)電平莊煤業(yè)瑞安公司檢查班前會(huì)促進(jìn)學(xué)習(xí)質(zhì)量提升

為了進(jìn)一步提升班前會(huì)學(xué)習(xí)質(zhì)量,提高職工自覺(jué)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的意識(shí),近日,國(guó)電平莊煤業(yè)瑞安公司組織各職能部門通過(guò)“交叉輪回”的檢查方式,深入各單位班前對(duì)職工安全、政治學(xué)習(xí)情況進(jìn)行全面檢查,收到良好效果。

抓基礎(chǔ),制定完善檢查內(nèi)容,加快班組建設(shè)步伐。該公司本著“抓基礎(chǔ)、嚴(yán)管理、求實(shí)效”的原則,以班組內(nèi)業(yè)管理為重點(diǎn),提高班會(huì)質(zhì)量為主線,組織政工部、安監(jiān)科、工會(huì)、人資部、工程部等九個(gè)部門成立檢查組,明確了檢查目標(biāo)責(zé)任,相繼制定實(shí)施了《班前會(huì)檢查統(tǒng)計(jì)表》、《基層班前學(xué)習(xí)會(huì)評(píng)分考核表》等措施,細(xì)化了班前會(huì)檢查內(nèi)容。檢查的內(nèi)容緊緊圍繞班前職工簽到、班前行為觀察、傳達(dá)公司會(huì)議精神、總結(jié)上個(gè)班的工作、安排本班工作任務(wù)、組織職工觀看警示教育片等十余項(xiàng),為班前學(xué)習(xí)會(huì)步入實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化奠定了基礎(chǔ)。

進(jìn)班前,檢查督導(dǎo)學(xué)習(xí)內(nèi)容,提升職工自覺(jué)學(xué)習(xí)意識(shí)。為切實(shí)了解和掌握各單位班組在政治學(xué)習(xí)、安全學(xué)習(xí)等方面的具體情況,該公司各組分為2人一組,對(duì)基層各單位每天的班組學(xué)習(xí)情況進(jìn)行“交叉輪回式”檢查。深入班前參加班前會(huì)。在全程聽(tīng)班前學(xué)習(xí)內(nèi)容,看職工精神狀體和檢查班組學(xué)習(xí)記錄的基礎(chǔ)上。同時(shí),對(duì)當(dāng)天班前會(huì)的政治學(xué)習(xí)、工作安排、當(dāng)天部署工作記錄等方面存在的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。同時(shí),要求各區(qū)隊(duì)要切實(shí)利用好班前學(xué)習(xí)的有利時(shí)機(jī),落實(shí)好公司各項(xiàng)會(huì)議精神,安排和落實(shí)好當(dāng)天的重點(diǎn)工作,并通過(guò)班前行為觀察來(lái)了解職工當(dāng)天的思想動(dòng)態(tài)及時(shí)化解思想上的矛盾,讓職工能夠安心工作。

通過(guò)開展“交叉輪回”班前會(huì)檢查,廣大干部職工自覺(jué)學(xué)習(xí)意識(shí)、安全責(zé)任意識(shí)得到明顯提高。

齊向勇 孫 艷 姚志強(qiáng))

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