國電平莊煤業(yè)紅廟礦工會開展建家活動著力打造和諧家園

國電平莊煤業(yè)紅廟礦工會積極圍繞全礦生產(chǎn)經(jīng)營安全工作主動作為，組織開展了鮮明特色的八項建家活動，在礦區(qū)建起了一座職工信賴的和諧家園。

構(gòu)建了“民主之家”。按時召開礦職代會，認真征集職工代表提案，使一些涉及職工切身利益的問題和建議得到了礦的高度重視并妥善加以解決。積極參與礦各項重大政策的研究和制定，加強對基層單位獎金的監(jiān)督檢查，及時解決職工關(guān)心的熱點難點問題。構(gòu)建了“安全之家”。開展了“安康杯”競賽活動。組織職工代表安全巡視、群監(jiān)員、協(xié)管員集中上崗活動、組織安全小分隊夜間查崗活動，今年以來，共查出不安全隱患225條，落實整改率達到100%。舉辦安全系列活動，推動了全礦安全生產(chǎn)。構(gòu)建了“奮進之家”。把全礦60個班組都納入到“明星班組”競賽的考核評比中，實現(xiàn)了班組建設(shè)全覆蓋，促進了班組建設(shè)整體工作水平的提高。構(gòu)建了“學習之家”。開展技能培訓、導(dǎo)師帶徒、崗位練兵、技術(shù)比武等活動，技術(shù)比武在平煤名列前茅。開展的“我愛讀書我愛生活”和“全民閱讀、書香紅廟”讀書活動取得了好效果。構(gòu)建了“溫馨之家”。改善了基層班前環(huán)境;完成了班中餐食堂和工服統(tǒng)管工程;建立了困難員工幫扶站、點，堅持“四大節(jié)日”重點幫扶，今年走訪了困難員工310戶，發(fā)放扶貧款30萬元;合理使用“溫暖工程基金”;為93名新入學的大學生發(fā)放了“金秋助學金”;為全礦1832名員工進行健康體檢;為全礦148名女工辦理“平安女性安康團體重大疾病保險”;組織接塵員工進行職業(yè)病普查。構(gòu)建“快樂之家”。不同時期組織員工開展了文體娛樂活動。召開元旦聯(lián)誼會;舉辦了燈飾展;“三八”節(jié)舉行了女工對調(diào)比賽、班中餐女工廚藝大比武。“五一”、“十一”開展了系列文體活動。4月份在元寶山區(qū)第七屆全民健身活動中再獲殊榮。在平莊礦區(qū)工會舉辦的“健康杯”排球賽中，取得了“第一名”的好成績。構(gòu)建“文化之家”。加強了職工文體中心等文體基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，并有計劃地對外開放。建立了“網(wǎng)球、羽毛球、乒乓球、排球”四個協(xié)會，會員不斷擴大，為紅廟礦體育文化事業(yè)積蓄了后備力量。構(gòu)建了“自強之家”。加強了工會干部的培訓工作，改革了工會的組織體制、工作機制、工作方法和活動方式。開展了“面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)員工在基層”活動，拉近了與基層的距離。去年該礦工會作為“模范工會之家”受到平莊礦區(qū)工會表彰，同時該礦工會還喜獲“全國煤礦全民健身活動先進單位”榮譽稱號。

國電平莊煤業(yè)紅廟礦工會張長虹