檸條塔礦業(yè)公司機(jī)電工區(qū)“匠心”獨(dú)具抓安全

檸條塔礦業(yè)公司機(jī)電工區(qū)“匠心”獨(dú)具抓安全

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?“安全是永恒的主題，安全是不可逾越的紅線”，進(jìn)入后半年來，機(jī)電工區(qū)始終遵循這樣的原則，創(chuàng)新工作思路，充分利用安全管理有生力量，要求在組織職工學(xué)習(xí)時(shí)要講“耐心”、在現(xiàn)場(chǎng)管理上比“細(xì)心”、在安全考核上下“狠心”，“匠心”獨(dú)具抓好安全生產(chǎn)。

學(xué)習(xí)培訓(xùn)講“耐心”。該工區(qū)在安全培訓(xùn)上，針對(duì)職工“干慣了、看慣了”的思想，堅(jiān)持以簡(jiǎn)單、易懂、實(shí)用、有效為原則，在以往安排工作、宣貫上級(jí)精神、學(xué)習(xí)規(guī)程措施的基礎(chǔ)上深入開展“周五安全大講堂”、“安全大討論”、“談心幫教”等適應(yīng)該工區(qū)特色的安全教育活動(dòng)，“耐心”對(duì)職工進(jìn)行說服教育。同時(shí)，積極組織班組長(zhǎng)、技術(shù)能手開展“師帶徒”、崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)，提高職工安全意識(shí)和技能操作水平，在此期間該工區(qū)涌現(xiàn)出了以李陽、段永軍、呼天鵬為代表的一批青年員工，屢次榮獲公司舉辦的技術(shù)比武大賽“前三甲”的好成績(jī)。

現(xiàn)場(chǎng)管理比“細(xì)心”。該工區(qū)為不斷加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)隱患排查力度，堅(jiān)持定期檢查與動(dòng)態(tài)抽查、全面檢查與重點(diǎn)督查、查處問題與規(guī)范整改相結(jié)合，有針對(duì)性地開展預(yù)防性安全檢查活動(dòng)。做到重點(diǎn)突出，檢查一項(xiàng)，落實(shí)一項(xiàng)，徹底消除隱患。對(duì)井下作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備設(shè)施、安全薄弱人物、不安全行為，以及各施工環(huán)節(jié)存在的隱患，可能導(dǎo)致事故發(fā)生的危險(xiǎn)源進(jìn)行嚴(yán)細(xì)排查。堅(jiān)持誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)，堅(jiān)決做到不打折扣、不走過場(chǎng)，對(duì)查出的隱患，立即進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)整改，不能立即整改的，落實(shí)時(shí)間、責(zé)任，限期整改，確保責(zé)任落實(shí)到位，實(shí)現(xiàn)了對(duì)隱患排查工作的閉合管理。

安全考核下“狠心”。該工區(qū)延續(xù)重獎(jiǎng)重罰的舉措，始終堅(jiān)持鐵手腕、動(dòng)真格、嚴(yán)考核的安全問責(zé)態(tài)度，確保安全工作不出問題。開展“三違”專項(xiàng)整治，強(qiáng)化安全紅線，對(duì)于個(gè)人無知性“三違”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)制止、及時(shí)幫教，決不能姑息遷就。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)不遵守安全規(guī)定、出現(xiàn)“不安全”行為的人員，按照《2019年機(jī)電工區(qū)制度匯編》要求，該考核的考核，該處罰的處罰，該承擔(dān)責(zé)任的不能放過，把問責(zé)的板子打到具體責(zé)任人身上，讓旁觀者得到教育、受到警醒。從而促使全體職工由“要我安全”向“我要安全”的意識(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)變。