山東能源新礦集團水煤公司“234”做實疫情防控工作
山東能源新礦集團水煤公司在落實好人員排查、宣傳教育、全面消毒、規(guī)范個人防護等工作的基礎上，創(chuàng)新實施“234”工作模式，確保了安全生產(chǎn)和疫情防控“兩手抓”、“兩手硬”，全力保障職工家屬生命健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。
執(zhí)行“雙簽訂”，提高職工戰(zhàn)斗力。為確保疫情防控期間各項工作穩(wěn)步推進，該公司從提高思想認識入手，組織各分管領(lǐng)導、副總師和部室、單位黨政負責人簽訂軍令狀，確保完成疫情防控任務。各基層單位組織職工上崗前簽訂承諾書，確保疫情防控和安全生產(chǎn)同步推進，凝聚起了戰(zhàn)“疫”動員的硬核力量。
把牢 “三防線”，消除防疫風險點。嚴格按規(guī)定落實出入礦管理、井上佩戴醫(yī)用口罩、井下佩戴防塵口罩“三防線”制度，成立“防疫防護檢查組”，不定時檢查治安保衛(wèi)中心出入礦管理情況、井上職工醫(yī)用口罩佩戴和井下職工防塵口罩佩戴落實情況，把牢群體防控兩道防線；配齊紅外測溫儀等設備，嚴格落實進門崗、進區(qū)隊、入井體溫“三測量”管理，測量后及時記錄上報，發(fā)現(xiàn)異常第一時間報告。
落實“四必須”，控制防疫危險源。嚴格落實公共場所消毒制度，每天必須保持室內(nèi)通風換氣2-3次，每次不少于30分鐘，確?？諝饬魍?、衛(wèi)生，同時每天使用兩次消毒液噴霧進行預防性消毒工作。食堂實施分時段、配餐制管理，組織專人不定期對食堂價格、衛(wèi)生動態(tài)監(jiān)督，確保就餐安全。參加會議必須拉開就坐密度，至少保持1.5?米距離，有效防止人員聚集。單身公寓和居民樓必須嚴格落實網(wǎng)格化封閉管理，嚴禁外來車輛、外來人員進入，嚴格落實登記、測溫和消毒制度，不斷加強封閉管理。
