山東能源新礦集團(tuán)協(xié)莊煤加強(qiáng)激勵(lì)鼓勵(lì)創(chuàng)新

山東能源新礦集團(tuán)協(xié)莊煤加強(qiáng)激勵(lì)鼓勵(lì)創(chuàng)新

山東能源新礦集團(tuán)協(xié)莊煤制定了包括“五小”成果管理辦法、評(píng)審辦法、獎(jiǎng)勵(lì)辦法在內(nèi)的運(yùn)行機(jī)制和規(guī)章制度，切實(shí)抓好“五小”創(chuàng)新活動(dòng)開展。

該礦把項(xiàng)目評(píng)審作為“五小”活動(dòng)的重要環(huán)節(jié)，組織生產(chǎn)、技術(shù)、裝備等方面的專家對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)跟蹤指導(dǎo)，按照“上下結(jié)合”和“三位一體”的方式進(jìn)行評(píng)審，即每個(gè)項(xiàng)目都要進(jìn)行初評(píng)和復(fù)評(píng)，同時(shí)從成果數(shù)量、科技含量、產(chǎn)生效益、推廣價(jià)值等多方面綜合評(píng)價(jià)，確保項(xiàng)目評(píng)審公平、公正、符合實(shí)際。定期開展“五小”創(chuàng)新成果發(fā)布會(huì)，通過溝通和交流，促進(jìn)相互的學(xué)習(xí)與借鑒，也為進(jìn)一步做好相關(guān)工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，開展“五小”創(chuàng)新活動(dòng)的評(píng)比競(jìng)賽，將“五小”創(chuàng)新成果及競(jìng)賽情況納入績(jī)效管理考評(píng)體系，制定獎(jiǎng)懲辦法，建立常態(tài)激勵(lì)機(jī)制。（牛臣臣）