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露天煤礦勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度

作者:煤礦安全網(wǎng) 2021-09-07 09:18 來源:煤礦安全網(wǎng) 健康檢查 勞動者 職業(yè)病危害 職業(yè) 監(jiān)護(hù)

  第一章總則

  第一條為規(guī)范我礦職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》(國家安監(jiān)總局49號令)、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(GBZ188)等法律法規(guī)和規(guī)范制訂本制度。

  第二章管理規(guī)定

  第二條職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理

  (一)本制度所稱職業(yè)健康監(jiān)護(hù),是指勞動者上崗前、在崗期間、離崗時、應(yīng)急的職業(yè)健康檢查和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理

  (二)將二礦按規(guī)定組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,檢查周期按表1執(zhí)行,并承擔(dān)職業(yè)健康檢查費(fèi)用。勞動者接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。

  (三)每年初應(yīng)制定、落實我礦職業(yè)健康檢查年度計劃,并保證所需要的專項經(jīng)費(fèi)。

  (四)在委托職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查時,應(yīng)如實提供下列文件、資料:

  1、用人單位的基本情況;

  2、工作場所職業(yè)病危害因素種類及其接觸人員名冊;

  3、職業(yè)病危害因素定期檢測、評價結(jié)果。

  (五)出現(xiàn)下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)立即組織有關(guān)勞動者進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)健康檢查:

  1、接觸職業(yè)病危害因素的勞動者在作業(yè)過程中出現(xiàn)與所接觸職業(yè)病危害因素相關(guān)的不適癥狀的;

  2、勞動者受到急性職業(yè)中毒危害或者出現(xiàn)職業(yè)中毒癥狀的。

  表1 接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者的職業(yè)健康檢查周期 接觸有害物質(zhì) 體檢對象 檢查周期 煤塵(以煤塵為主) 在崗人員 每年1次 觀察對象、Ⅰ期煤工塵肺患者 每年1次 巖塵(以巖塵為主) 在崗人員、觀察對象、Ⅰ期矽肺患者 噪聲 在崗人員 高溫 在崗人員 化學(xué)毒物 在崗人員 根據(jù)所接觸的化學(xué)毒物確定檢查周期 接觸粉塵危害作業(yè)退休人員的職業(yè)健康檢查周期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 (六)對準(zhǔn)備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或者崗位的勞動者,在勞動者離崗前30日內(nèi)組織勞動者進(jìn)行離崗時的職業(yè)健康檢查。勞動者離崗前90日內(nèi)的在崗期間的職業(yè)健康檢查可以視為離崗時的職業(yè)健康檢查。

  對未進(jìn)行離崗時職業(yè)健康檢查的勞動者,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

  (七)礦有關(guān)部門應(yīng)及時將職業(yè)健康檢查結(jié)果及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議以書面形式如實告知勞動者。

  (八)我礦根據(jù)職業(yè)健康檢查報告,采取下列措施

  1、對有職業(yè)禁忌的勞動者,調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位;

  2、對健康損害可能與所從事的職業(yè)相關(guān)的勞動者,進(jìn)行妥善安置;

  3、對需要復(fù)查的勞動者,按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)要求的時間安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;

  4、對疑似職業(yè)病病人,按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議安排其進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察或者職業(yè)病診斷;

  5、對存在職業(yè)病危害的崗位,立即改善勞動條件,完善職業(yè)病防護(hù)設(shè)施,為勞動者配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病危害防護(hù)用品。

  (九)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)中出現(xiàn)新發(fā)生職業(yè)病(職業(yè)中毒)或者兩例以上疑似職業(yè)病(職業(yè)中毒)的,應(yīng)及時向轄區(qū)煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)等報告。

  (十)單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時,應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并依照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。

  第三條職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理

  綜合科為勞動者個人建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照有關(guān)規(guī)定妥善永久保存。檔案應(yīng)包括下列內(nèi)容:

  (一)健康監(jiān)護(hù)檔案冊;

  (二)勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況;

  (三)勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史;相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果;

  (四)歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;

  (五)職業(yè)病診療資料;

  (六)職業(yè)病觀察對象和職業(yè)禁忌癥處理意見書;

  (七)需要存入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的其他有關(guān)資料。

  第四條檔案保管

  (一)檔案保管要切實做好“七防”,即防潮、防蟲、防火、防盜、防塵、防鼠、防曬;

  (二)檔案室要保持清潔衛(wèi)生,檔案資料擺放整齊,便于資料的管理和使用;

  (三)檔案管理人員要熟悉業(yè)務(wù),準(zhǔn)確、及時地為使用者提供方便服務(wù);

  (四)對所保管的檔案資料,要經(jīng)常查看,發(fā)現(xiàn)破損和字跡不清的,要及時進(jìn)行修補(bǔ)、復(fù)制,發(fā)現(xiàn)重大問題要及時請示、報告;

  (五)檔案室嚴(yán)禁無關(guān)人員隨意進(jìn)入。

  (六)用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時,職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定實施移交保管。

  第五條檔案的借閱

  (一)各有關(guān)部門、單位、個人查閱檔案資料,須持單位介紹信或征得主管領(lǐng)導(dǎo)同意,并履行登記手續(xù),對所查內(nèi)容、利用目的作詳細(xì)登記,必要時提供復(fù)印材料;

  (二)檔案原始材料原則上不外借,特殊情況須外借的,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可進(jìn)行;

  (三)對借閱的檔案資料,必須妥善保管,不得轉(zhuǎn)借,不得拆卷、標(biāo)記、涂改檔案資料,歸還時保證檔案完整無損。

  第三章 附則

  第六條本制度由安環(huán)科負(fù)責(zé)解釋。

  第七條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

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