根據(jù)本單位實際情況和礦下達的指標及節(jié)能制度，制定本單位詳細的、切實可行的管理制度，并由本單位專(兼)職節(jié)能管理人員每月24日將本單位月度能源利用情況進行總結(jié)，26日前報礦節(jié)能環(huán)保辦公室進行核實。
1、地面生活供水系統(tǒng)：每月進行供水平衡對標，杜絕地下管路漏水(損耗率不高于10%)。地面供水、供暖系統(tǒng)由機電工區(qū)、總務(wù)科按照原來分工各自管好自己所管轄范圍的水泵、管路、閥門及水表等供水設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、維修。
2、井下供水系統(tǒng)：運搬工區(qū)負責(zé)井下大巷主供水管路(包括至分管的第一個閥門)的檢查、維護工作，其他管路按照誰使用誰維護的原則進行分工負責(zé)，還找不準負責(zé)人的，按照礦制定的衛(wèi)生區(qū)范圍分工負責(zé)。
3、各用水單位必須明確供水管理負責(zé)人，井上、井下每趟管路、每個閥門都要有專人負責(zé)，并掛責(zé)任牌，檢查發(fā)現(xiàn)一處無責(zé)任牌，對所屬單位罰款100元。
4、禁止長流水及跑、冒、滴、漏等浪費水現(xiàn)象。檢查發(fā)現(xiàn)一處，對責(zé)任單位罰款100元，責(zé)任人50元。
5、壓風(fēng)機冷卻循環(huán)水采用內(nèi)部循環(huán)系統(tǒng)，在水溫不超的情況下，嚴禁長期注入新水。其他電機、變速箱等采用一次性水冷系統(tǒng)的，要控制好水量，出水端溫度不超過額定溫度為宜，嚴禁開超水量。檢查發(fā)現(xiàn)一次違犯規(guī)定罰責(zé)任人50元。
6、總務(wù)科浴室管理人員要對淋浴電磁閥和其他跑冒滴漏現(xiàn)象要維修，否則，每發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人50元。
7、礦任何單位和個人不準私自在供暖設(shè)施上放水或安裝放水閥門，檢查發(fā)現(xiàn)一次罰相關(guān)單位500元，單位負責(zé)人200元，責(zé)任人50元。
二、獎懲考核
按照計劃考核水量消耗情況，月度考核，按照材料費考核辦法超用部分照價付款，節(jié)約部分50%用于獎勵相關(guān)人員。
