為切實轉(zhuǎn)變干部思想觀念，提高執(zhí)行力，近日，兩渡煤業(yè)以安全生產(chǎn)工作為重心，不斷創(chuàng)新方式方法，緊抓學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，把落實安全主體責(zé)任作為安全工作的重點來抓。
突出教育培訓(xùn)重點，重在創(chuàng)新。該公司組織全公司科、隊級干部以“每周一課”為載體、“每人一講”為平臺、 “每月一考”為手段，著重圍繞黨章、黨紀(jì)、廉政從業(yè)規(guī)定、安全事故案例講解等學(xué)習(xí)內(nèi)容，以每周四集中授課的方式，不斷提高干部職工的安全意識和安全素質(zhì)，真正將“工作學(xué)習(xí)化”和“學(xué)習(xí)工作化”融為一體，增強培訓(xùn)教育的持續(xù)性、針對性和時效性。
夯實安全生產(chǎn)工作，重在管理。該公司從實際問題出發(fā)，要求各部門強化安全監(jiān)督檢查，預(yù)防安全管理缺陷，從源頭上查堵漏洞，把重點工作放在地面安全隱患、杜絕違章違紀(jì)、預(yù)防隱患大小事故上，使安全工作進(jìn)一步轉(zhuǎn)變到預(yù)防性管理，并通過安全生產(chǎn)常效機(jī)制與安全績效考核掛鉤，加大行政處罰力度，確保安全管理工作扎實有序地推進(jìn)。
強化管理主體責(zé)任，重在落實。該公司要求各科室、區(qū)隊不斷完善崗位安全責(zé)任制，對各自負(fù)責(zé)的責(zé)任片區(qū)實行“包保制”，使規(guī)章制度具有實用性、時效性和可操作性;并定期不定期組織開展安全基礎(chǔ)工作集中檢查，把安全監(jiān)管上升為“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的安全生產(chǎn)保障體系中，使公司安全管理工作責(zé)任到位、措施到位、落實到位。
