(一)為落實(shí)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，規(guī)范調(diào)度人員入井(坑)的管理，根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系基本要求及評分方法(試行)》調(diào)度和地面設(shè)施管理制度建設(shè)的要求，制定本制度。
(二)調(diào)度人員每月入井(坑)天數(shù)根據(jù)實(shí)際情況規(guī)定執(zhí)行。
(三)調(diào)度人員入井(坑)應(yīng)把保證安全生產(chǎn)作為首要任務(wù)，了解掌握井下安全生產(chǎn)實(shí)際狀況。
(四)調(diào)度人員入井(坑)要深入現(xiàn)場，對沿途和工作現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)安排處理。
(五)調(diào)度人員入井(坑)過程中發(fā)現(xiàn)問題必須及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)，出井后要及時(shí)填寫調(diào)度員入井記錄。
(六)調(diào)度人員入井(坑)記錄必須有問題、有安排、有落實(shí)，時(shí)間地點(diǎn)記錄清晰。
