1、實行班組和隊組負(fù)責(zé)相結(jié)合,處理重大問題都經(jīng)民主管理會議研究討論做出決定。
2、傾聽班組員工心聲,了解職工疾苦,切實研究和解決職工提出的問題。
3、按時召開班組員工大會,參與每月獎金分配、工資升級以及班組長的任命等重大問題。
4、維護(hù)職工合法權(quán)益,監(jiān)督行政管理,確保職工合法權(quán)益不受損害。
5、對不合理的處罰,有權(quán)向隊行政負(fù)責(zé)人提出,并要求改正,確保職工利益不受損害。
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