?進(jìn)一步加強(qiáng)安全文化建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展

　　進(jìn)一步加強(qiáng)安全文化建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展

　　孫新珍

　　面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)和轉(zhuǎn)型發(fā)展的新格局，如何加強(qiáng)煤礦企業(yè)安全文化建設(shè)，提高職工安全素質(zhì)，營(yíng)造人人關(guān)注安全，關(guān)愛(ài)生命的良好氛圍，最根本的方法和途徑就是通過(guò)安全文化理念教育、安全知識(shí)和技能教育、健全安全管理機(jī)制、提高安全管理執(zhí)行力，并根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)、安全管理的經(jīng)驗(yàn)，以建立保護(hù)職工身心安全的安全文化氛圍為首要條件，依靠先進(jìn)的安全科技和現(xiàn)代安全防災(zāi)的風(fēng)險(xiǎn)控制方法，以新的安全生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)機(jī)制，發(fā)展生產(chǎn)，提高效益，實(shí)現(xiàn)共同的安全價(jià)值觀，形成具有各自特色的企業(yè)安全文化。

　　一是抓關(guān)鍵，加強(qiáng)安全文化理念宣貫和滲透。安全理念是企業(yè)安全文化的核心，只有讓理念深入人心，才能詮釋出安全生產(chǎn)這個(gè)硬道理。“安全第一”“安全為天”等道理誰(shuí)都知道，但真正做起來(lái)卻很困難，如果只將它作為口號(hào)來(lái)宣傳，是沒(méi)有效果的。理念指導(dǎo)行為。安全理念要發(fā)揮其作用取決于全員對(duì)安全的認(rèn)識(shí)和自我保護(hù)能力的提高，取決于對(duì)安全宣傳教育的投入和參與程度。加強(qiáng)理念教育關(guān)鍵在于全員對(duì)安全的深刻理解和真正重視上，從而歸結(jié)到全員安全文化素質(zhì)的提高上。只有將安全文化引入管理之中，才能使安全理念深入人心。因此，要通過(guò)大量的事故案例、用鮮血和生命換來(lái)的歷史教訓(xùn)來(lái)詮釋“安全為天、珍愛(ài)生命”等安全理念。同時(shí)，要拓展安全文化的物質(zhì)范疇和精神范疇。一方面要加強(qiáng)安全新設(shè)施、新技術(shù)的應(yīng)用教育;另一方面要進(jìn)一步加強(qiáng)安全生命價(jià)值、安全行為規(guī)范、安全法規(guī)、安全技能教育等。只有大力倡導(dǎo)安全文化理念，才能在加強(qiáng)安全文化建設(shè)上有所提高，才能引起人們的高度重視。只有加強(qiáng)了安全文化建設(shè)，提高了全員的安全文化素質(zhì)，安全文化氛圍才能形成，才能真正做到“安全第一、生產(chǎn)第二”，才是預(yù)防事故的發(fā)生。

　　二是抓根本、加強(qiáng)安全文化思想教育。要通過(guò)豐富的載體，加快適應(yīng)新形勢(shì)要求的安全宣傳教育步伐，著重在態(tài)度、形式、目的、效果上加大教育力度，全面提高煤礦員工安全文化思想素質(zhì)。

　　加強(qiáng)安全宣傳教育，態(tài)度是關(guān)鍵。煤礦的領(lǐng)導(dǎo)干部到一線的工人，都要以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的紀(jì)律、嚴(yán)明的獎(jiǎng)懲搞好職工的安全宣傳教育。要以嚴(yán)肅的態(tài)度認(rèn)真地看待安全工作;以嚴(yán)格的紀(jì)律規(guī)范職工學(xué)習(xí)安全、重視安全的行為;以嚴(yán)明的獎(jiǎng)懲保證各項(xiàng)制度、措施得到執(zhí)行和落實(shí)。并通過(guò)一套嚴(yán)格的、有規(guī)劃、有目的的學(xué)習(xí)制度，使職工從規(guī)范化、制度化的安全文化中受到教育，進(jìn)而切實(shí)提高職工安全意識(shí)，統(tǒng)一全員職工的安全行為。

　　加強(qiáng)安全宣傳教育。應(yīng)該是全過(guò)程、全方位的教育。形式要多樣且實(shí)用。要堅(jiān)決杜絕搞形式主義、走過(guò)場(chǎng)、擺花架子等華而不實(shí)的現(xiàn)象發(fā)生。除了日常的學(xué)文件、看報(bào)紙，聽(tīng)廣播，看展覽、談心得以及安全技能和安全知識(shí)培訓(xùn)外，要注重以網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為載體，充分發(fā)揮黨政工團(tuán)、職能部門(mén)齊抓共管的職能作用。要通過(guò)安全文化網(wǎng)絡(luò)，在對(duì)全體干部員工進(jìn)行安全法規(guī)和安全責(zé)任制教育的同時(shí)，還要對(duì)職工家屬及其子女進(jìn)行安全工作的特殊性、必要性和重要性的宣傳教育，進(jìn)而形成人人關(guān)心安全，人人搞好安全的氛圍。

　　加強(qiáng)安全宣傳教育的目的就是要消除安全隱患，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，珍愛(ài)生命。因此，在加強(qiáng)職工安全知識(shí)、安全技能培訓(xùn)，嚴(yán)格制止“三違”現(xiàn)象發(fā)生的同時(shí)，要突出親情教育。要圍繞關(guān)心職工、改善職工生產(chǎn)生活條件等突出人性化管理。盡可能地提高職工在“吃、住、行”“兩堂一舍”等方面的福利待遇，并通過(guò)開(kāi)展“井口送安全囑語(yǔ)、茶水”“送安全毛巾和鞋墊”“深入基層進(jìn)行安全文藝匯演”等親情活動(dòng)，促進(jìn)以人為本的管理理念深入人心。

　　加強(qiáng)安全宣傳教育要突出實(shí)際效果。重點(diǎn)就是要通過(guò)加強(qiáng)安全文化建設(shè)，把安全執(zhí)行力文化建設(shè)與安全管理相結(jié)合、與單位實(shí)際相結(jié)合、與本職崗位相結(jié)合，培養(yǎng)干部職工做到執(zhí)行任務(wù)不找借口、落實(shí)制度不打折扣、追究責(zé)任不講情面。就是要通過(guò)安全文化建設(shè)，強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職工的安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)，切實(shí)把安全責(zé)任制落在每個(gè)崗位、每個(gè)職工頭上，使人人明白自己的安全責(zé)任，各司其職，各負(fù)其責(zé)，抓好每個(gè)環(huán)節(jié)，堵住安全漏洞。

　　三是抓重點(diǎn)，進(jìn)一步健全機(jī)制和規(guī)范制度。加強(qiáng)安全文化建設(shè)，要不斷健全完善各項(xiàng)管理機(jī)制和規(guī)范安全規(guī)章制度。

　　要健全完善安全培訓(xùn)機(jī)制，營(yíng)造良好安全文化氛圍。做好安全培訓(xùn)工作，重點(diǎn)把握好培訓(xùn)對(duì)象、內(nèi)容、形式、效果四個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)做到培訓(xùn)對(duì)象的層次性、培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、培訓(xùn)形式的多樣性和培訓(xùn)效果的實(shí)用性。要根據(jù)企業(yè)不同時(shí)期、不同階段的特點(diǎn)，及時(shí)更新培訓(xùn)內(nèi)容，切實(shí)把職工安全知識(shí)、安全技術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力與職工個(gè)人業(yè)績(jī)考核結(jié)合起來(lái)，并利用有關(guān)安全會(huì)議、企業(yè)內(nèi)部刊物、板報(bào)、宣傳欄等將培訓(xùn)效果進(jìn)行通報(bào)，激發(fā)廣大職工積極參與企業(yè)安全管理，增強(qiáng)職工安全文化素質(zhì)。