山西焦煤霍州煤電干河煤礦：“3＋3＋2”教育培訓(xùn)體系 釋放發(fā)展效能

　　山西焦煤霍州煤電干河煤礦：“3+3+2”教育培訓(xùn)體系 釋放發(fā)展效能

　　郭慧敏

　　“嘿嘿，本輪測(cè)試我又拿到了100分!”日前，在山西焦煤霍州煤電干河煤礦，職工打開手機(jī)微信，手指向下一劃，即可利用“答題幫手”小程序進(jìn)行專業(yè)知識(shí)答題測(cè)試。而這一學(xué)習(xí)方式，是該礦今年7月份致力于提升職工專業(yè)素質(zhì)能力所創(chuàng)新開展的一項(xiàng)教育培訓(xùn)方式。

　　職工教育培訓(xùn)在礦井安全生產(chǎn)工作中起到基礎(chǔ)性作用。為充分釋放培訓(xùn)助安全、促發(fā)展效能，今年以來，干河煤礦創(chuàng)新實(shí)施推進(jìn)“3+3+2”教育培訓(xùn)模式，全面提升職工素質(zhì)能力，助力礦井全方位高質(zhì)量發(fā)展。

　　三培三檢激活培訓(xùn)實(shí)效

　　以構(gòu)建崗位有職責(zé)、作業(yè)有程序、操作有標(biāo)準(zhǔn)、過程有記錄的行為管控體系為目標(biāo)，該礦多管齊下，堅(jiān)持日常培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、實(shí)操培訓(xùn)三項(xiàng)培訓(xùn)齊發(fā)力，全面強(qiáng)化職工安全生產(chǎn)意識(shí)。

　　該礦堅(jiān)持日常培訓(xùn)和專題培訓(xùn)“齊步走”，緊盯一般從業(yè)人員轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、再培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)各環(huán)節(jié)，全面落實(shí)全員持證上崗制度。結(jié)合礦井實(shí)際，按照一月一專題要求，先后組織開展了安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全風(fēng)險(xiǎn)管控、各崗位工種操作規(guī)程及《煤礦安全規(guī)程》等十多類專項(xiàng)培訓(xùn)，全面強(qiáng)化各級(jí)管理人員事故防范和應(yīng)急管理意識(shí)。

　　在實(shí)操培訓(xùn)環(huán)節(jié)，以“準(zhǔn)軍事化訓(xùn)練”為培訓(xùn)手段，利用班前十分鐘，由各區(qū)隊(duì)培訓(xùn)技術(shù)員每班抽取3名職工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演練，滾動(dòng)觀摩學(xué)習(xí)。同時(shí)每項(xiàng)專業(yè)選取一名學(xué)習(xí)標(biāo)桿，錄制成教學(xué)視頻，利用班前電視機(jī)、井口電子屏進(jìn)行滾動(dòng)播放，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。

　　為確保培訓(xùn)不走過場(chǎng)、取得實(shí)效，該礦設(shè)置了部門(區(qū)隊(duì))自查、井口抽查和管理人員入井檢查三項(xiàng)保障措施。截至9月底，該礦共開展各類培訓(xùn)專項(xiàng)檢查20余次，抽查人員“崗位描述、手指口述”5萬余人次，使職工人人知責(zé)、認(rèn)真履職氛圍逐步形成。

　　兩項(xiàng)載體提升學(xué)習(xí)熱度

　　在穩(wěn)步推進(jìn)傳統(tǒng)教育培訓(xùn)方式之外，該礦創(chuàng)新利用“干部上講臺(tái)”“微信小程序”等線下線上教育培訓(xùn)方式，不斷釋放培訓(xùn)實(shí)效，提升學(xué)習(xí)熱度。

　　以解疑釋惑為出發(fā)點(diǎn)，該礦組織領(lǐng)導(dǎo)班子率先開展“干部上講臺(tái)”活動(dòng)，圍繞當(dāng)前各系統(tǒng)最為迫切關(guān)注的工作主題，采取專題授課、一問一答等方式，促進(jìn)工作業(yè)務(wù)上水平。

　　“微信小程序‘答題幫手’真不錯(cuò)，能隨時(shí)檢驗(yàn)專業(yè)知識(shí)掌握程度，起到循環(huán)鞏固的作用。”“我一次比一次得分高，以前一些模棱兩可的知識(shí)也掌握的更透徹了。”

　　……

　　7月份以來，在該礦職工教育培訓(xùn)中心教室，時(shí)不時(shí)傳來職工們的熱烈討論，對(duì)公司新應(yīng)用的掌上“答題幫手”小程序表示認(rèn)可。

　　據(jù)了解，在該礦設(shè)置運(yùn)行下，“答題幫手”囊括了一線類題庫12個(gè)，輔助類題庫34個(gè)，業(yè)務(wù)部室類題庫27個(gè)，另設(shè)公共類題庫1個(gè)，共計(jì)74類9645道題目，考察范圍更加細(xì)化，更具實(shí)用性。

　　培訓(xùn)先行，檢查跟進(jìn)，測(cè)試鞏固，凸顯實(shí)效。在員工教育培訓(xùn)上，干河煤礦將創(chuàng)新思路、謀求方法，全力打造員工素質(zhì)提升與企業(yè)安全生產(chǎn)雙贏局面。