山西焦煤霍州煤電李雅莊礦開展作風(fēng)紀律整頓

　　山西焦煤霍州煤電李雅莊礦開展作風(fēng)紀律整頓

　　連日來，山西焦煤霍州煤電李雅莊礦以抓實工作作風(fēng)和強化工作紀律為重點，開展了作風(fēng)建設(shè)整治專項行動，著力整治干部職工隊伍中存在的政令不暢、紀律渙散、作風(fēng)不實等問題，為“五型”高品質(zhì)企業(yè)建設(shè)提供堅強作風(fēng)保障。

　　該礦召開了強化管理人員紀律作風(fēng)建設(shè)專題會，提出了嚴肅“勞動出勤、調(diào)度值班、帶班跟班、五管要害值守、礦領(lǐng)導(dǎo)值班、紀檢監(jiān)察”六項紀律的硬要求以及《關(guān)于嚴肅工作紀律》《李雅莊黨員干部紀律作風(fēng)記分管理辦法》《關(guān)于特殊時期的干部管理規(guī)定》《管理人員入井流程》等規(guī)定;成立了作風(fēng)整治專項督查工作小組，礦紀委安排專人對重點崗位值守、管理人員下井帶班、遲到早退情況等進行盯守督查，嚴格執(zhí)行日檢查、日通報、日考核制度，將重點工作問責(zé)和作風(fēng)糾察擺在突出位置，通過管理人員自查自糾和重點督查相結(jié)合的形式，增強全礦干部職工對制度、規(guī)定的敬畏意識。

　　以管理人員為單位，該礦重點對部室(中心)管理人員到礦時間及離礦時間進行了明確規(guī)定，要求部室負責(zé)人周一至周五白天不得離礦，每天按照規(guī)定時間履行到礦、離礦微信報備程序，分管領(lǐng)導(dǎo)嚴格執(zhí)行霍州煤電請銷假管理規(guī)定，所有人員請假必須在管理群說明離礦及請假事由;嚴格值班、聯(lián)點包隊、帶班下井、小分隊活動制度，各級管理人員不得弄虛作假、考空勤、遲下早上，調(diào)度指揮部、組織人事部、安全管理部分組以“四不兩直”方式嚴查突查履職情況;嚴格執(zhí)行管理人員入井流程相關(guān)規(guī)定，按照入井簽字拍照—井下電話匯報—信息表“雙簽到”程序完成入井任務(wù);對違反一般性礦規(guī)礦紀、紀律作風(fēng)要求者，第一次通報批評并考核，第二次予以誡勉談話;對工作日午間、值班期間飲酒或嚴重違反礦規(guī)礦紀、紀律作風(fēng)者給予以處分。

　　以部室中心為單位，該礦要求機關(guān)工作人員必須嚴守勞動紀律，嚴格執(zhí)行早八晚六八小時工作制度，上班期間必須

　　全身心投入本職工作，認真履行工作職責(zé)，嚴禁出現(xiàn)脫崗、虛崗、串崗、酒后上崗現(xiàn)象，不準在上班期間嬉笑打鬧、大聲喧嘩、干私活、玩游戲、從事與上班無關(guān)的活動;認真落實首辦負責(zé)制和限時辦結(jié)制，切實提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平。