中煤新集公司救護(hù)大隊(duì):開展2023年度干部測(cè)評(píng)
1月29日,救護(hù)大隊(duì)在二樓多媒體教室召開救護(hù)大隊(duì)2023年度干部考核會(huì)議。會(huì)議由黨委書記劉德璽主持,救護(hù)大隊(duì)全體管理人員、部分職工代表參加會(huì)議。
會(huì)上,部分中隊(duì)及科室管理人員就全年工作進(jìn)行了述職,主動(dòng)“曬”出工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,“亮”出工作中的短板弱項(xiàng),取得良好效果。結(jié)合管理人員述職內(nèi)容以及履職情況,大隊(duì)長(zhǎng)李國(guó)友進(jìn)行點(diǎn)評(píng),既肯定救護(hù)大隊(duì)一年來的工作成績(jī),也對(duì)今后的工作提出目標(biāo)與要求。
2024年,救護(hù)大隊(duì)全體干部職工要準(zhǔn)確把握公司“三新一高”戰(zhàn)略導(dǎo)向,以新?lián)?dāng)新作為為救護(hù)大隊(duì)謀新篇開新局,快步前行,加壓奮進(jìn),在強(qiáng)化創(chuàng)新、優(yōu)化布局、深化改革、防范風(fēng)險(xiǎn)等方面下功夫,學(xué)習(xí)借鑒國(guó)內(nèi)標(biāo)桿應(yīng)急救援隊(duì)伍的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),有力補(bǔ)短板、鍛長(zhǎng)板,通過管理提升促進(jìn)主責(zé)主業(yè)提質(zhì)發(fā)展。
一要查缺補(bǔ)漏抓好落實(shí)。救護(hù)大隊(duì)2023年度管理干部考核結(jié)束后,各中隊(duì)及科室要認(rèn)真開展一次“回頭看”,對(duì)照確定的年度目標(biāo)任務(wù),查看各項(xiàng)工作措施落實(shí)是否到位,任務(wù)完成是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。要通過開展“回頭看”,總結(jié)工作,查漏補(bǔ)缺,確保全年工作目標(biāo)圓滿完成。
二要持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。新的一年就是新征程、新起點(diǎn),救護(hù)大隊(duì)全體干部職工要有“起步即沖刺、開局即決戰(zhàn)”的決心,以龍行虎步的姿態(tài)、龍騰虎躍的干勁開啟龍年新征程。要以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的紀(jì)律要求自己,錘煉過硬的思想作風(fēng)、能力素質(zhì)。要不斷增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的政治自覺,在救護(hù)大隊(duì)全盤工作上要盡全責(zé)、用全力,增強(qiáng)“識(shí)勢(shì)”之明,提高“布局”之能、掌握“干事”之道。強(qiáng)化干部治理能力和專業(yè)能力提升,制度化常態(tài)化推進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)性上崗和輪崗交流,加強(qiáng)管理干部斗爭(zhēng)精神和斗爭(zhēng)本領(lǐng)養(yǎng)成,在攻堅(jiān)克難的前沿培養(yǎng)、鍛煉、識(shí)別干部。把新年新氣象體現(xiàn)在斗志昂揚(yáng)的風(fēng)貌上、體現(xiàn)在團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的姿態(tài)上,以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)救護(hù)大隊(duì)高質(zhì)量發(fā)展。
三要謀劃理清工作思路。各中隊(duì)及科室要在全面做好當(dāng)前各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上,對(duì)2024年工作早謀劃、早啟動(dòng)、早部署。1月30日,公司即將召開工作會(huì)議,總結(jié)2023年全年工作,對(duì)2024年重點(diǎn)工作要進(jìn)行全面安排部署。大隊(duì)各級(jí)管理人員要對(duì)標(biāo)對(duì)表,認(rèn)真梳理重點(diǎn)工作,對(duì)2024年計(jì)劃實(shí)施的重點(diǎn)項(xiàng)目、謀劃開展的特色亮點(diǎn)等要早打算、早準(zhǔn)備,形成具有可操作性的實(shí)施方案,為救護(hù)大隊(duì)2024年工作謀好篇、開好局。