淮北雙龍公司：職工代表視察讓心聲有“回聲” 幸福有“溫度”下水道可能淤堵了，需要疏通……”淮北雙龍公司女職工浴池里女職工代表紛紛建言獻(xiàn)策。公司工會女職委正在開展2024年一季度女職工代表視察活動(dòng)，傾

　　“女浴池里的燈有點(diǎn)暗，我建議換個(gè)亮些的。”

　　“下水道可能淤堵了，需要疏通……”淮北雙龍公司女職工浴池里女職工代表紛紛建言獻(xiàn)策。公司工會女職委正在開展2024年一季度女職工代表視察活動(dòng)，傾聽女職工心底聲音，了解女職工利益訴求，幫助女職工排憂解難，切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，增強(qiáng)女職工巾幗建功的責(zé)任感，為企業(yè)安全發(fā)展貢獻(xiàn)“她”力量。

　　今年以來，雙龍公司工會繼續(xù)深入推進(jìn)“我為職工辦實(shí)事”活動(dòng)，組織女職工代表視察小組定期深入車間、班組、崗位開展視察活動(dòng)，積極營造“企業(yè)是我家、發(fā)展靠大家”的和諧氛圍。活動(dòng)開展前，公司工會女職委召開了專題會議。會上，公司黨委委員、紀(jì)委書記尹鵬要求參加視察活動(dòng)的女職工代表帶著問題、帶著責(zé)任進(jìn)行視察，把提高職工滿意度作為活動(dòng)標(biāo)尺，實(shí)時(shí)接收“民聲”、“民愿”，注重整改結(jié)果的督導(dǎo)驗(yàn)收，做到事事有結(jié)果、件件有回音，實(shí)實(shí)在在為女職工辦實(shí)事、辦好事，讓女職工的幸福有“溫度”、有“質(zhì)感”。公司黨委委員、紀(jì)委書記尹鵬和女職工代表一行來到洗衣房、女浴池、燈房、發(fā)放室、機(jī)電科配電室、主副井車房等崗位，對女職工生育津貼、保胎假、育兒假等待遇執(zhí)行情況、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特殊規(guī)定》執(zhí)行、女職工工作環(huán)境、勞保用品發(fā)放等情況進(jìn)行視察。通過看、聽、現(xiàn)場走訪等方式與女職工面對面交流，了解女職工需求，傾聽女職工心聲，幫助女職工解決困難，對女職工給予關(guān)愛關(guān)心和全力幫扶。女職工代表們積極建言獻(xiàn)策，對大家重點(diǎn)關(guān)注的四期保護(hù)、職業(yè)病防治等熱點(diǎn)問題提出了許多意見和建議。

　　視察結(jié)束后，工會女職委對視察活動(dòng)問題和建議進(jìn)行認(rèn)真收集，整理和歸納，并做好跟蹤整改，確保發(fā)現(xiàn)的問題件件有落實(shí)，事事有回音，推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)工作落實(shí)落地，全面提升女職工幸福感和獲得感，發(fā)揮女職工“半邊天”作用，在工作中建功立業(yè)，助推公司安全生產(chǎn)和諧穩(wěn)定。

　　淮北雙龍公司(撰稿：張雙俠 楊宇;審核：江蒲;責(zé)編：梁晶晶)