淮北雙龍公司：抓實(shí)督查讓“小微腐敗”無(wú)處遁行

　　“你單位的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是什么?應(yīng)采取的措施有哪些……”

　　“請(qǐng)將你單位的市場(chǎng)化工資分配記錄、日清日結(jié)考核表拿出來(lái)讓我們看一下……”

　　近期，淮北雙龍公司以“紀(jì)檢+排查”模式，深入基層單位開(kāi)展“小微腐敗”大清掃和職工維權(quán)大整治專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)檢查，面對(duì)面詢問(wèn)專(zhuān)責(zé)人員，擰緊干部職工“廉潔閥”，推動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地，讓“清風(fēng)正氣”潤(rùn)澤礦區(qū)，助推公司各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序開(kāi)展。

　　自淮北礦業(yè)集團(tuán)“小微腐敗”大清掃和職工維權(quán)大整治專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展后，雙龍公司嚴(yán)格落實(shí)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)要求，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，將廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查整治納入專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)重要內(nèi)容，制定任務(wù)清單，明確任務(wù)分工和完成時(shí)間。該公司紀(jì)委、工會(huì)以精準(zhǔn)靶向、專(zhuān)項(xiàng)督查為抓手，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵人員，對(duì)基層各單位關(guān)于克扣截留、吃拿卡要、優(yōu)親厚友、內(nèi)外勾結(jié)、假公濟(jì)私、利益輸送等小微腐敗問(wèn)題及導(dǎo)致這些問(wèn)題產(chǎn)生的條件和土壤開(kāi)展深入排查，對(duì)侵害職工群眾利益的“蠅貪蟻腐”早發(fā)現(xiàn)、早反映、早制止、嚴(yán)懲治，增強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)實(shí)效。公司紀(jì)委、工會(huì)通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、現(xiàn)場(chǎng)交流等方式進(jìn)行了深入細(xì)致排查。詳細(xì)查閱了基層各單位職工工資分配方案、獎(jiǎng)金分配、單項(xiàng)工程考核及日清日結(jié)考核等資料，查看了公開(kāi)公示情況，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行了記錄。并對(duì)各單位重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了此次專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和基本要求，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的廉潔自律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，知敬畏、存戒懼、守底線，將嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)樹(shù)立起來(lái)、把嚴(yán)的紀(jì)律執(zhí)行起來(lái)，清白做人、清正干事，營(yíng)造廉潔從業(yè)良好工作氛圍。

　　對(duì)檢查中存在的問(wèn)題形成問(wèn)題臺(tái)賬，明確整改措施、人員和期限，抓好跟蹤督辦。并深入挖掘問(wèn)題根源，開(kāi)展思想矯正，彌補(bǔ)工作漏洞，強(qiáng)化源頭治理，堅(jiān)決杜絕基層微腐敗問(wèn)題的發(fā)生，切實(shí)維護(hù)企業(yè)和職工的利益，構(gòu)建安全穩(wěn)定和諧礦區(qū)。

　　淮北雙龍公司(撰稿：張雙俠;審核：江蒲;責(zé)編：梁晶晶)